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1901 - 2000 out of 2,946Page size: 100

  1. Decreasing Organizational Size: To Untangle or Not to Untangle?

    McKinley, W., 01.01.1992, In: Academy of Management Review. 17, 1, p. 112-123 12 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  2. Organizational Decline and Adaptation: Theoretical Controversies

    McKinley, W., 01.02.1993, In: Organization Science. 4, 1, p. 1-9 9 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  3. Organizational Downsizing: Constraining, Cloning, Learning

    McKinley, W., Schick, A. G. & Sanchez, C. M., 1995, In: Academy of Management Executive. 9, 3, p. 32-44 13 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Transfer

  4. Organizational Decline and Innovation: A Contingency Framework

    Mone, M. A., McKinley, W. & Barker III, V. L., 01.01.1998, In: Academy of Management Review. 23, 1, p. 115-132 18 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  5. Some Ideological Foundations of Organizational Downsizing

    McKinley, W., Mone, M. A. & Barker III, V. L., 01.09.1998, In: Journal of Management Inquiry. 7, 3, p. 198-212 15 p.

    Research output: Journal contributions › Scientific review articles › Research

  6. The Financial Environment of Layoffs: A Descriptive Study

    McKinley, W., Schick, A. G., Sun, H-L. & Tang, A. P., 1999, In: Journal of Strategic Management (Korea: 전략경영연구). 2, 1, p. 121-145 25 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  7. Alternatives to Organizational Downsizing: A German Case Study

    Kothen, C., McKinley, W. & Scherer, A. G., 1999, In: M@n@gement. 2, 3, p. 263-286 24 p.

    Research output: Journal contributions › Scientific review articles › Research

  8. A Sociocognitive Interpretation of Organizational Downsizing

    McKinley, W., Zhao, J. & Rust, K. G., 01.01.2000, In: Academy of Management Review. 25, 1, p. 227-243 17 p.

    Research output: Journal contributions › Scientific review articles › Research

  9. Some Unanticipated Consequences of Organizational Restructuring

    McKinley, W. & Scherer, A. G., 01.10.2000, In: Academy of Management Review. 25, 4, p. 735-752 18 p.

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  10. Organizational Decline: A Stimulus for Innovation?

    McKinley, W., Mueller, G. C., Mone, M. A. & Barker III, V. L., 01.11.2001, In: Business Horizons. 44, 6, p. 25-34 10 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  11. The Enactment of Organizational Decline: The Self-Fulfilling Prophecy

    Edwards, J. C., McKinley, W. & Moon, G., 2002, In: International Journal of Organizational Analysis. 10, 1, p. 55-75 21 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  12. Business Ideologies and Perceived Breach of Contract During Downsizing: The Role of the Ideology of Employee Self-Reliance

    Rust, K. G., Edwards, J. C., McKinley, W. & Moon, G., 02.2003, In: Journal of Organizational Behavior. 24, 1, p. 1-23 23 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  13. Perceived Breach of Contract for One’s Own Layoff vs. Someone Else’s Layoff: Personal Pink Slips Hurt More

    McKinley, W., Rust, K. G. & Edwards, J. C., 01.03.2005, In: Journal of Leadership & Organizational Studies. 11, 3, p. 72-83 12 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  14. Ideological Foundations of Perceived Contract Breach Associated With Downsizing: An Empirical Investigation

    Rust, K. G., McKinley, W., Moon, G. & Edwards, J. C., 01.09.2005, In: Journal of Leadership & Organizational Studies. 12, 1, p. 37-52 16 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  15. Perceptions of Organizational Downsizing

    Scronce, R. & McKinley, W., 01.06.2006, In: Journal of Leadership & Organizational Studies. 12, 4, p. 89-108 20 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  16. Unholy Affinity? – Free Trade Theory, Postmodernism, and the Multinational Enterprise

    Scherer, A. G. & McKinley, W., 01.01.2007, Internationales Management im Umbruch: Globalisierungsbedingte Einwirkungen auf Theorie und Praxis internationaler Unternehmensführung. Oesterle, M-J. (ed.). Wiesbaden: Deutscher Universitäts-Verlag, p. 65-84 20 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research › peer-review

  17. The Affinity Between Free Trade Theory and Postmodernism: Implications for Multinational Enterprises

    Scherer, A. G. & McKinley, W., 2007, Fokus Organisation: Sozialwissenschaftliche Perspektiven und Analysen. Eberle, T. S., Hoidn, S. & Sikavica, K. (eds.). Konstanz: UVK Verlagsgesellschaft mbH, p. 167-188 27 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  18. Published

    Somewhere over the Rainbow: Sexual Orientation Discrimination in Germany

    Humpert, S., 24.07.2012, Lüneburg: Institut für Volkswirtschaftslehre der Universität Lüneburg, 45 p. (University of Lüneburg Working Paper Series in Economics; no. 245).

    Research output: Working paper › Working papers

  19. Published

    Mechanismen der Veränderung von Organisationen

    Martin, A., 2012, Lüneburg: Institut für Mittelstandsforschung der Leuphana Universität Lüneburg, 28 p. (Schriften aus dem Institut für Mittelstandsforschung; no. 41).

    Research output: Working paper › Working papers

  20. Published

    Demographie und Wertbeitrag im Fokus des Human Capital Managements

    Süßmair, A. (ed.), 11.2004, 1 ed. Aachen: Shaker Verlag. 418 p.

    Research output: Books and anthologies › Collected editions and anthologies › Research

  21. Published

    Virale Kommunikation: Möglichkeiten und Grenzen des prozessanstoßenden Marketings

    Heuser, U. J. (ed.) & Spoun, S. (ed.), 2009, Baden-Baden: Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG. 253 p. (Kommunikation und Management; vol. 2)

    Research output: Books and anthologies › Collected editions and anthologies › Research

  22. Behavioral Accounting – Verhaltenstheoretische Grundlagen des internen Rechnungswesens

    Süßmair, A., 30.05.2000, Wiesbaden: Deutscher Universitäts-Verlag. 283 p.

    Research output: Books and anthologies › Monographs › Research

  23. Published

    Verhaltenswirkungen des Controlling

    Süßmair, A., 2004, Controlling : Theorien und Konzeptionen. Scherm, E. & Pietsch, G. (eds.). München: Vahlen Verlag, p. 635-663 28 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research › peer-review

  24. Published

    Getting down to specifics on RCA [Resource Consumption Accounting]

    Krumwiede, K. & Süßmair, A., 06.2007, In: Strategic Finance. 88, 12, p. 50-55 6 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  25. Published

    Vertrauen in sozialen Systemen und in der Unternehmensberatung. Eine Grundlagenanalyse und Hinweise für eine vertrauenssensible Beratungspraxis am Beispiel größerer mittelständischer Unternehmen

    Mencke, C., 2005, Wiesbaden: Deutscher Universitäts-Verlag. 451 p. (Entscheidungs- und Organisationstheorie)

    Research output: Books and anthologies › Monographs › Research

  26. Published

    Comparing U.S. and German Cost Accounting Methods

    Krumwiede, K. & Süßmair, A., 2007, In: Management Accounting Quarterly. 8, 3, p. 1-9 9 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  27. Published

    Kosten-Nutzen-Analysen in der Praxis – Pilotierung der Evaluation einer Computerized-Numerical-Control (CNC)-Trainingsmaßnahme

    Süßmair, A., 2007, Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources. Süßmair, A. & Rowold, J. (eds.). Weinheim: Julius Beltz Verlag, p. 138-154

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Education › peer-review

  28. Published

    Ausblick: Das Potential von Kosten-Nutzen-Analysen

    Rowold, J. & Süßmair, A., 2007, Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources (HR). Süßmair, A. & Rowold, J. (eds.). Weinheim: Julius Beltz Verlag, p. 169-175

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Transfer › peer-review

  29. Published

    Kosten-Nutzen-Analysen von E(lectronic)-Learning

    Süßmair, A. & Voigtländer, C., 2007, Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources. Süßmair, A. & Rowold, J. (eds.). Weinheim: Julius Beltz Verlag, p. 94-121

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Education › peer-review

  30. Published

    Kosten-Nutzen-Analysen im Bereich Human Resources – eine verhaltensorientierte ökonomische Perspektive

    Süßmair, A., 2007, Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources. Süßmair, A. & Rowold, J. (eds.). Weinheim: Julius Beltz Verlag, p. 80-93

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Education › peer-review

  31. Published

    Kosten-Nutzen-Analyse und Human Resources (HR)

    Süßmair, A. (ed.) & Rowold, J. (ed.), 2007, 1 ed. Weinheim: Julius Beltz Verlag. 191 p.

    Research output: Books and anthologies › Collected editions and anthologies › Education

  32. Published

    A closer look at German Cost Accounting Methods

    Krumwiede, K. & Süßmair, A., 2008, In: Management Accounting Quarterly. 10, 1, p. 37-50 14 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  33. Published

    Knowledge transfer during the integration of knowledge-intensive acquisitions

    Scheunemann, M. & Süßmair, A., 2013, In: International Journal of Economics and Business Research. 5, 1, p. 75-95 21 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  34. The Influence of Personality on Career Decisiveness of Business Students: An Empirical Comparison between Chinese, German, and U.S. Students

    Gunkel, M. A. M., Schlägel, C., Langella, I. M. & Peluchette, J. V., 2009, Proceedings of the 10th International Human Resource Management Conference, Santa Fe, NM, USA: Proceedings of the 10th International Human Resource Management Conference. Scroggins, W. A., Gomez, C., Benson, P. G., Oliver, R. & Turner, M. (eds.). Santa Fe: New Mexico State University, 19 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Article in conference proceedings › Research › peer-review

  35. Internationalisierung und Mitarbeitervergütung: Oder: Wie motiviert man Mitarbeiter an unterschiedlichen Standorten?

    Wolff, B., Lusk, E. J. & Gunkel, M. A. M., 2005, Unternehmenserfolg in internationalen Wettbewerb – Strategie, Steuerung und Struktur: 58. Deutscher Betriebswirtschafter-Tag 2004. Brandt, W. (ed.). Stuttgart: Schäffer-Poeschel Verlag, p. 245-274 30 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research › peer-review

  36. Incentives for Lifelong Learning? German Institutions in Comparison

    Wolff, B., Gunkel, M. A. M. & Wenzke, S., 2008, Transformation in der Ökonomie: Festschrift für Gerhard Schwödiauer zum 65. Geburtstag. Gischer, H., Reichling, P., Spengler, T. & Wenig, A. (eds.). Wiesbaden: Gabler Verlag, p. 91-111 21 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  37. Effects of Institutional Frameworks on Investments in Human Capital: A Comparison of Policies in Japan, Germany and the USA

    Wolff, B., Gunkel, M. A. M. & Wenzke, S., 2008, Human resource management in ageing societies: Perspectives from Japan and Germany. Conrad, H., Heindorf, V. & Waldenberger, F. (eds.). Basingstoke: Palgrave Macmillan, p. 43-60 18 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  38. Der Einfluss von Kultur und individuellen Charakteristika auf das Widerstandsverhalten von Mitarbeitern bei Internationalen Akquisitionen: Eine empirisch Studie

    Rossteutscher, T., Gunkel, M. A. M., Schlaegel, C. & Wolff, B., 2011, Internationale Unternehmungen und das Management ausländischer Tochtergesellschaften. Schmid, S. & Albach, H. (eds.). Wiesbaden: Dr. Gabler Verlag, p. 178-207 30 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research › peer-review

  39. Cultural Diversity: Aktueller Erkenntnisstand und Bedeutung für das strategische Personalmanagement

    Gunkel, M. A. M., 2011, Handbuch Strategisches Personalmanagement. Stock-Homburg, R. & Wolff, B. (eds.). Wiesbaden: Gabler Verlag, p. 377-399 23 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research › peer-review

  40. Country-Compatible Incentive Design – A Comparison of Employees’ Performance Reward Preferences in Germany and the USA

    Gunkel, M., 2006, Deutscher Universitäts-Verlag. 189 p.

    Research output: Books and anthologies › Monographs › Research

  41. Country-Compatible Incentive Design

    Gunkel, M. A. M., Lusk, E. J. & Wolff, B., 2009, In: Schmalenbach Business Review. 61, 3, p. 290-309 20 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  42. Incentive Preferences of Employees in Germany and the United States: An Empirical Investigation

    Rehu, M., Lusk, E. J. & Wolff, B., 2005, In: Management Revue. 16, 1, p. 81-98 18 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  43. Sustainable Human Resource Management in China: a study of a German multinational corporation

    Gunkel, M. A. M., Lusk, E. J. & Wolff, B., 01.01.2006, In: World Review of Entrepreneurship, Management and Sustainable Development. 2, 1/2, p. 57-72 16 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  44. Job Satisfaction, Management Style, and Occupational Stress among Managerial Employees

    Gunkel, M. A. M. & Lusk, E. J., 12.2011, In: International Journal of Management and Business. 2, 2, p. 12-28 17 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  45. The Influence of Personality on Students‘ Career Decisiveness – A Comparison between Chinese and German Economics and Management Student

    Gunkel, M. A. M. & Schlaegel, C., 01.01.2010, In: Management Revue. 21, 3, p. 229-243 15 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  46. Personality and Career Decisiveness: An International Empirical Comparison of Business Students´ Career Planning

    Gunkel, M. A. M., Schlägel, C., Peluchette, J. V. & Langella, I. M., 2010, In: Personnel Review. 39, 4, p. 503-524 22 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  47. Published

    Préparation à la transition de l’école obligatoire à la formation professionnelle

    Hirschi, A., 07.06.2012, In: L'Orientation Scolaire et Professionnelle. 41, 2, p. 255-270 16 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  48. Published

    Unternehmensbewertung von KMU: Eine Analyse unter besonderer Berücksichtigung dominierter Bewertungsanlässe

    Schütte-Biastoch, S., 2011, Wiesbaden: Gabler Verlag. 251 p.

    Research output: Books and anthologies › Monographs › Research

  49. Published

    Psychologische und ethische Facetten von Managemententscheidungen: Ein Plädoyer für Evidenzbasiertes Management

    Gleissner, W. & Piechota, S., 05.2012, In: Controller-Magazin. Mai/Juni, p. 80-87 8 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  50. Published

    Entrepreneurship-Education: Grundsätzliche Überlegungen aus fachwissenschaftlicher Sicht

    Schulte, R., 03.2012, Entrepreneurship und Arbeitnehmerorientierung: Leitbilder und Konzepte für die ökonomische Bildung in der Schule. Retzmann, T. (ed.). Schwalbach/Ts.: Wochenschau-Verlag, p. 197-209 12 p. (Wochenschau Wissenschaft).

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  51. Published

    Leben und Arbeiten im Ausland - psychologische Faktoren und Erfolg bei internationalen beruflichen Entsendungen

    Deller, J., Albrecht, A-G., Ones, D. S., Dilchert, S. & Paulus, F. M., 21.04.2012, In: Berlin Medical. 10, 1, p. 5-7 3 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  52. Published

    Strukturwandel als unternehmerische Herausforderung - Wettbewerbsstrategien in der Bauindustrie

    Karnani, F. & Main, K., 1999, In: Die Bauwirtschaft : BW ; Das Baumagazin für Führungskräfte im Bauwesen. 53, 11, p. 16-18 3 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Transfer

  53. Published

    Lean construction - Die Revolution in der Bauindustrie

    Karnani, F. & Main, K., 2000, In: Die Bauwirtschaft : BW ; Das Baumagazin für Führungskräfte im Bauwesen. 54, 7, p. 24-28 5 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Transfer

  54. Published

    Virtuelle Wertschöpfungskette - mit revolutionären Strategiekonzepten die Märkte erobern

    Karnani, F., 01.01.2001, Virtuelle Organisationen im Zeitalter von E-Business und E-Government: Einblicke und Ausblicke. Gora, W. & Bauer, H. (eds.). Berlin: Springer, p. 95-104 10 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research › peer-review

  55. Published

    Start-ups: Jetzt gilt es, Projekte innovativ zu managen

    Karnani, F. & Richter, F., 2001, In: Unternehmensberater. 5, 2, p. 18-20 3 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Transfer

  56. Published

    Mobile Strategien im M-Commerce: Wettbewerbsvorteile erzielen, Einstiegsfehler vermeiden

    Karnani, F., Nachtmann, M. & Gregor, B., 2002, Handbuch Mobile-Commerce: Technische Grundlagen, Marktchancen und Einsatzmöglichkeiten. Gora, W. & Röttger-Gerigk, S. (eds.). Berlin: Springer, p. 1-6 6 p. (Xpert.press).

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research › peer-review

  57. Published

    Private Equity als volkswirtschaftlicher Katalysator: Ökonomische Analyse des Einflusses von Private Equity auf den Strukturwandel der deutschen Volkswirtschaft

    Priesing, T., 2007, Forum Unternehmenskauf 2006: Aus dem Münsteraner Studiengang "Mergers & Acquisitions". Birk, D., Pöllath, R. & Saenger, I. (eds.). Baden-Baden: Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, p. 207-236 30 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research › peer-review

  58. Published

    Sparkassen-Beteiligungsgesellschaften eröffnen sich neue Marktschancen

    Priesing, T., 2008, In: Betriebswirtschaftliche Blätter. 57, 12, p. 689-690 2 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  59. Published

    Corporate Social Responsibility in Innovation: Insights from two Cases of Syngenta's Activities in Genetically Modified Organisms

    Weisenfeld, U., 06.2012, In: Creativity and Innovation Management. 21, 2, p. 199-211 13 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  60. Published

    Die Verschuldungskapazität: Eine in der Kreditwirtschaft wichtige Kennzahl

    Priesing, T., 2009, In: Steuer-Journal.de. 24, p. 34-38 5 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Transfer

  61. Published

    Begleitforschung zum NRW-Förderprogramm Meistergründungsprämie für Existengründungen im nordrhein-westfälischen Handwerk: Bericht über die Ergebnisse der Befragungswelle 2011 im Gründungspanel NRW

    Schulte, R., 2012, Marburg: Tectum Verlag. 32 p.

    Research output: Books and anthologies › Monographs › Research

  62. Published

    Cross-cultural generalization: Using meta-analysis to test hypotheses about cultural variability

    Ones, D. S., Dilchert, S., Deller, J., Albrecht, A-G., Duehr, E. E. & Paulus, F. M., 2012, Conducting Multinational Research: Applying Organizational Psychology in the Workplace. Ryan, A. M., Leong, F. T. L. & Oswald, F. L. (eds.). 1 ed. Washington, D. C.: American Psychological Association Inc., p. 91-122 32 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research › peer-review

  63. Published

    Mögliche Auswirkungen von Basel III auf die Finanzierungssituation des deutschen Mittelstands

    Schulze, C. & Moch, N., 2011, Kleine und mittlere Unternehmen: Finanz-, Wirtschafts- und andere Krisen: Forschungsbeiträge. Schöning, S., Richter, J. & Pape, A. (eds.). Frankfurt am Main: Peter Lang Verlag, p. 85-105 20 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  64. Published

    Organisation elektronischer Beschaffung: Entwurf eines transaktionskostentheoretischen Beschreibungs- und Erklärungsrahmens

    Saggau, B., 2007, Wiesbaden: Deutscher Universitäts-Verlag. 271 p. (Gabler Edition Wissenschaft)

    Research output: Books and anthologies › Dissertations

  65. Published

    Tätigkeitsbezogene Ruhestandsplanung - Ergebnisse einer online-Befragung

    Wöhrmann, A. M. & Deller, J., 2011, 30 p.

    Research output: other publications › Slides › Research

  66. Published

    Age and Gender Differences in Job Opportunities

    Humpert, S., 21.03.2012, Lüneburg: Universität Lüneburg, p. 1-46, 46 p. (University of Lüneburg working paper series in economics; no. 235).

    Research output: Working paper › Working papers

  67. Labour process theory

    Beverungen, A., 2011, Key Concepts in Critical Management Studies. Tadajewski, M., Maclaran, P., Parsons, E. & Parker, M. (eds.). 1. ed. London: SAGE Publications Inc., p. 151-155 5 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  68. Immaterial labour

    Beverungen, A., 2011, Key Concepts in Critical Management Studies. Tadajewski, M., Maclaran, P., Parsons, E. & Parker, M. (eds.). 1. ed. London: SAGE Publications Inc., p. 147-151 5 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  69. Ideology

    Beverungen, A., 2011, Key Concepts in Critical Management Studies. Tadajewski, M., Parsons, E., Maclaran, P. & Parker, M. (eds.). 1. ed. London: SAGE Publications Inc., p. 143-147 5 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  70. Discourse, practice, policy and organizing: Some opening comments

    Oswick, C., Keenoy, T., Beverungen, A., Ellis, N., Sabelis, I. H. J. & Ybema, S., 30.10.2007, In: International Journal of Sociology and Social Policy. 27, 11/12, p. 429-432 4 p.

    Research output: Journal contributions › Scientific review articles › Research

  71. University, failed

    Beverungen, A., Dunne, S. & Sørensen, B. M., 2008, In: Ephemera: Theory & Politics in Organization. 8, 3, p. 232-237 6 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  72. The university of finance

    Beverungen, A., Dunne, S. & Hoedemaekers, C., 2009, In: Ephemera: Theory & Politics in Organization. 9, 4, p. 261-270 10 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  73. Articulating identities

    Ybema, S., Keenoy, T., Oswick, C., Beverungen, A., Ellis, N. & Sabelis, I. H. J., 03.2009, In: Human Relations . 62, 3, p. 299-322 24 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  74. Editorial introduction: where is business ethics?

    Beverungen, A. & Case, P., 07.2011, In: Business Ethics: A European Review. 20, 3, p. 229-232 4 p.

    Research output: Journal contributions › Scientific review articles › Research

  75. Sarbanes-­Oxley Act und Six Sigma als Instrumente des Prozess‐Controllings bei der AXA Konzern AG

    Michels, T. & Krzeminska, A., 01.01.2006, Organizations-­Controlling: Konzepte und Praxisbeispiele. Werder, A. V., Stöber, H. & Grundei, J. (eds.). Wiesbaden: Gabler Verlag, p. 135-151 17 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  76. Sourcing­‐Strategien in ausgewählten Branchen: Ein Praxisbericht

    Hickel, A., Mellewigt, T. & Krzeminska, A., 2007, Berlin: Freie Universität Berlin, 38 p. (Diskussionsbeiträge des Instituts für Management; no. 02/2007).

    Research output: Working paper › Working papers

  77. Determinants and Management of Make-­and-Buy: An Extension to Transaction Cost Economics

    Krzeminska, A., 2009, Wiesbaden: Gabler Verlag. 212 p. (Gabler Edition Wissenschaft)(Beiträge zur betriebswirtschaftlichen Forschung; vol. 120)

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  78. Published

    Reconceptualizing Plural Sourcing

    Krzeminska, A., Hoetker, G. & Mellewigt, T., 12.2013, In: Strategic Management Journal. 34, 13, p. 1614-1627 14 p.

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  79. Published

    Modellrisiken und Verhaltensrisiken: Herausforderungen an das Risikomanagement

    Riebesehl, D., 2012, Frühwarnindikatoren und Krisenfrühaufklärung: Konzepte zum präventiven Risikomanagement. Jacobs, J., Riegler, J., Schulte-Mattler, H. & Weinrich, G. (eds.). Wiesbaden: Gabler Verlag, p. 73-93 20 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research › peer-review

  80. Published

    Strategische Wendepunkte und Krisenfrühwarnung

    Brokmann, T., 2012, Frühwarnindikatoren und Krisenfrühaufklärung: Konzepte zum präventiven Risikomanagement. Jacobs, J., Riegler, J., Schulte-Mattler, H. & Weinrich, G. (eds.). Wiesbaden: Gabler Verlag, p. 397-419 23 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  81. Published

    Einsatz eines Frühwarnradars am Beispiel der Karstadt-Insolvenz

    Weinrich, G., 2012, Frühwarnindikatoren und Krisenfrühaufklärung: Konzepte zum präventiven Risikomanagement. Jacobs, J., Riegler, J., Schulte-Mattler, H. & Weinrich, G. (eds.). Wiesbaden: Gabler Verlag, p. 363-395 32 p.

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  82. Published

    Frühwarnindikatoren und Krisenfrühaufklärung: Ansätze und Praxisanforderungen

    Weinrich, G. & Brokmann, T., 2012, Frühwarnindikatoren und Krisenfrühaufklärung: Konzepte zum präventiven Risikomanagement. Jacobs, J., Riegler, J., Schulte-Mattler, H. & Weinrich, G. (eds.). Wiesbaden: Gabler Verlag, p. 13-41 29 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research › peer-review

  83. Published

    Früherkennung kritischer Aktienkursentwicklungen

    Jacobs, J., 2012, Frühwarnindikatoren und Krisenfrühaufklärung: Konzepte zum präventiven Risikomanagement. Jacobs, J., Riegler, J., Schulte-Mattler, H. & Weinrich, G. (eds.). Wiesbaden: Gabler Verlag, p. 121-137 27 p.

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  84. I'd prefer not to: Bartleby and the excesses of interpretation

    Beverungen, A. & Dunne, S., 01.06.2007, In: Culture and Organisation. 13, 2, p. 171-183 13 p.

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  85. Published

    Distributionsdichte

    Reihlen, M., 1997, Vahlens Großes Logistiklexikon. München: Verlag Franz Vahlen, p. 175 1 p.

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  86. Published

    Distributionskosten

    Reihlen, M., 1997, Vahlens Großes Logistiklexikon. Blöch, J. & Ihde, G. B. (eds.). München: Verlag Franz Vahlen, p. 175-176 2 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Articles for encyclopedia › Transfer

  87. Published

    Kaufverhalten

    Reihlen, M., 1997, Vahlens Großes Logistiklexikon. Blöch, J. & Ihde, G. B. (eds.). München: Vahlen Verlag, p. 424-425 2 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Articles for encyclopedia › Transfer

  88. Published

    European Management Styles: Gaining Insights from Stereotypes

    Reihlen, M., 1998, EURO-Challenge. International Career Guide for Students and Graduates. Berner, T., Giesen, B., Schreiterer, P., Wolf, C. & Zünkeler, M. (eds.). 3 ed. Staufenbiel Institut fur Studien- und Berufsplanung GmbH, p. 22-27 5 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  89. Published

    Moderne, Postmoderne und heterarchische Organisation

    Reihlen, M., 1999, Organisation und Postmoderne. : Grundfragen, Analysen und Perspektiven. Schreyögg, G. (ed.). Berlin: Gabler Verlag, p. 265-303 39 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  90. Published

    Führungssysteme: Eine machtpolitische Analyse

    Reihlen, M. & Lesner, M., 2012, Macht in Unternehmen: der vergessene Faktor. Knoblach, B. (ed.). Wiesbaden: Gabler Verlag, p. 99-116 18 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

  91. Published

    Führungssysteme machtpolitisch betrachtet

    Reihlen, M., 10.1997, In: Zeitschrift für Führung und Organisation. 50, 6, p. 348-354 7 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  92. Published

    Die Passivistische Abbildungsthese und die Aktivistische Konstruktionsthese in der Modelldiskussion (II)

    Reihlen, M., 1998, In: Das Wirtschaftsstudium. 3, p. 256-263+284 8 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research

  93. Published

    The human resource practices of small businesses: An examination of performance implications

    Rauch, A., 2011, Human Resource Management in Small Business: Achieving Peak Performance. Cooper, C. L. & Burke, R. J. (eds.). Cheltenham: Edward Elgar Publishing, p. 111-127 17 p. (New Horizons in Management).

    Research output: Contributions to collected editions/works › Chapter › peer-review

  94. Published

    The mediating role of entrepreneurial orientation in the task-environment-performance relationship: A meta-analysis

    Rosenbusch, N., Rauch, A. & Bausch, A., 03.2013, In: Journal of Management. 39, 3, p. 633-659 27 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  95. Published

    Handlungstheorie: Grundelemente des menschlichen Handelns

    Martin, A., 2011, Darmstadt: Wissenschaftliche Buchgesellschaft - WBG. 248 p.

    Research output: Books and anthologies › Monographs › Research

  96. Published

    Progress of knowledge in human resources management

    Martin, A. (ed.), 2011, Rainer Hampp Verlag. 94 p. (Management Revue; vol. 22, no. 4)

    Research output: Books and anthologies › Special Journal issue › Research

  97. Published

    Revisiting diversity management: Racifying Work and the Homo Oeconomicus

    Collien, I. & Süßmair, A., 12.2011, In: Journal of Business and Policy Research. 6, 3, p. 125-142 18 p.

    Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

  98. Published

    Genossenschaftlich organisierte Bürgerbeteiligung als Finanzierungs- und Nachhaltigkeitsmodell

    Degenhart, H. & Holstenkamp, L., 2011, Regionales Zukunftsmanagement: Energiegenossenschaften gründen und erfolgreich betreiben. George, W. & Berg, T. (eds.). Lengerich: Pabst Science Publishers, Vol. 5. p. 47-55 9 p.

    Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Transfer

  99. Published

    Arbeitszufriedenheit und flexible Arbeitszeiten: empirische Analyse mit Daten des Sozio-oekonomischen Panels

    Hanglberger, D., 2010, Lüneburg: Forschungsinstitut Freie Berufe, 16 p. (FFB-Diskussionspapier; no. 80).

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  100. Published

    Effekte einer freiwilligen Mitgliedschaft in Berufsverbänden auf das Einkommen: eine Analyse der Einkommensdynamik bei Freiberuflern in Deutschland

    Rucha, R., 2010, Lüneburg: Forschungsinstitut Freie Berufe, 25 p. (FFB-Diskussionspapier; no. 81).

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