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Wirkungen alternativer Steuerreformmodelle auf die Einkommensverteilung von Freien und anderen Berufen
Merz, J., Stolze, H. & Zwick, M., 2008, Freie Berufe - Einkommen und Steuern (FBESt): Beiträge aus Wissenschaft, Praxis und Politik. Merz, J. (ed.). 1 ed. Baden-Baden: Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, p. 259-294 36 p. (Schriften des Forschungsinstituts Freie Berufe; vol. 16).
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Wirkungen alternativer Steuerreformmodelle auf die Einkommensverteilung von freien und anderen Berufen
Merz, J., Stolze, H. & Zwick, M., 07.2006, Lüneburg: Forschungsinstitut Freie Berufe, 46 p. (Diskussionspapier; no. 64).
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Wirken sich Exportaktivitäten positiv auf die Rendite von deutschen Industrieunternehmen aus?
Wagner, J., 2008, Lüneburg: Institut für Volkswirtschaftslehre der Universität Lüneburg, 25 p. (Working paper series in economics; no. 94).
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Wirken Schwellenwerte im deutschen Arbeitsrecht als Bremse für die Arbeitsplatzschaffung in Kleinbetrieben?
Wagner, J., Schnabel, C. & Kölling, A., 04.2001, Lüneburg: Institut für Volkswirtschaftslehre der Universität Lüneburg, 21 p. (Arbeitsbericht; no. 240).
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Wirken Schwellenwerte im deutschen Arbeitsrecht als Bremse für Arbeitsplatzbeschaffung in Kleinbetrieben?
Wagner, J., Schnabel, C. & Kölling, A., 2001, Weniger Arbeitslose - aber wie?: Gegen Dogmen in der Arbeitsmarkt- und Beschäftigungspolitik. Ehrig, D. & Kalmbach, P. (eds.). Marburg: Metropolis Verlag für Ökonomie, p. 177-198 22 p.
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Wir brauchen New Green Deals
Kemfert, C., 02.12.2020, In: DIW Wochenbericht. 87, 49, p. 918 1 p.
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Windenergie: Sturm oder Flaute?
Kemfert, C., 01.03.2018, In: Wirtschaftsdienst. 98, 3, p. 157-158 2 p.
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Wie Österreich die Chancen der Energiewende nutzen kann
Kemfert, C., 2018, Das Pariser Abkommen und die Industrie: wie kann Österreich die Chancen der Energiewende nützen?. Vogel, T. & Horvath, P. (eds.). Wien: New Academic Press, p. 39-44 6 p.
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WIATEC - a world integrated assessment model of global trade environment and climate change
Truong, T. P. & Kemfert, C., 2010, Berlin: Deutsches Institut für Wirtschaftsforschung (DIW), 42 p. (DIW Discussion Papers; no. 1021).
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Why women do not ask: Gender differences in fairness perceptions of own wages and subsequent wage growth
Pfeifer, C. & Stephan, G., 29.03.2019, In: Cambridge Journal of Economics. 43, 2, p. 295-310 16 p., bey035.
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Why more West than East German firms export
Wagner, J., 2007, Lüneburg: Institut für Volkswirtschaftslehre der Universität Lüneburg, 13 p. (Working paper series in economics; no. 42).
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Why do German physicians reject managed care?
Ehlert, A. & Oberschachtsiek, D., 01.01.2019, In: International Journal of Health Planning and Management. 34, 1, p. 87-99 13 p.
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Why Abandon the Paradise? Stations’ Incentives to Reduce Gasoline Prices at First
Wein, T., 01.12.2021, In: Journal of Industry, Competition and Trade. 21, 4, p. 465-504 40 p.
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Who Cares? Arbeitsteilung in Familien als letzte Hürde auf dem Weg zur Gleichberechtigung
Görges, L., 12.10.2022, In: ifo Schnelldienst. 75, 10, p. 8 - 13 6 p.
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Who are the Workers Who Never Joined a Union? Empirical Evidence from Western and Eastern Germany
Schnabel, C. & Wagner, J., 2006, In: Industrielle Beziehungen. 13, 2, p. 118-131 14 p.
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Who are the workers who never joined a union? empirical evidence from Germany
Schnabel, C. & Wagner, J., 2005, Erlangen: Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, 15 p. (Diskussionspapiere; no. 37).
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Who are the workers who never joined a union? empirical evidence from Germany
Schnabel, C. & Wagner, J., 2005, Lüneburg: Institut für Volkswirtschaftslehre der Universität Lüneburg, 14 p. (Working paper series in economics; no. 12).
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When Individual Preferences Defy Sustainability — Can Merit Good Arguments Close the Gap?
Hoberg, N. & Strunz, S., 01.01.2018, In: Ecological Economics. 143, p. 286-293 8 p.
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What workers want: job satisfaction in the U.S.
Humpert, S., 03.2016, In: Management Research and Practice. 8, 1, p. 39-45 7 p.
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What matters when? The impact of ECB communication on financial market expectations
Lamla, M. J. & Lein, S. M., 01.11.2011, In: Applied Economics. 43, 28, p. 4289-4309 21 p.
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