Kosten-Nutzen-Analysen im Bereich Human Resources – eine verhaltensorientierte ökonomische Perspektive
Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Aufsätze in Sammelwerken › Lehre › begutachtet
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Kosten-Nutzen-Analysen im Bereich Human Resources – eine verhaltensorientierte ökonomische Perspektive. / Süßmair, Augustin.
Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources. Hrsg. / Augustin Süßmair; Jens Rowold. Weinheim: Julius Beltz Verlag, 2007. S. 80-93.
Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources. Hrsg. / Augustin Süßmair; Jens Rowold. Weinheim: Julius Beltz Verlag, 2007. S. 80-93.
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Süßmair, A 2007, Kosten-Nutzen-Analysen im Bereich Human Resources – eine verhaltensorientierte ökonomische Perspektive. in A Süßmair & J Rowold (Hrsg.), Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources. Julius Beltz Verlag, Weinheim, S. 80-93.
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Süßmair, A. (2007). Kosten-Nutzen-Analysen im Bereich Human Resources – eine verhaltensorientierte ökonomische Perspektive. In A. Süßmair, & J. Rowold (Hrsg.), Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources (S. 80-93). Julius Beltz Verlag.
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Süßmair A. Kosten-Nutzen-Analysen im Bereich Human Resources – eine verhaltensorientierte ökonomische Perspektive. in Süßmair A, Rowold J, Hrsg., Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources. Weinheim: Julius Beltz Verlag. 2007. S. 80-93
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RIS
TY - CHAP
T1 - Kosten-Nutzen-Analysen im Bereich Human Resources – eine verhaltensorientierte ökonomische Perspektive
AU - Süßmair, Augustin
PY - 2007
Y1 - 2007
KW - Betriebswirtschaftslehre
M3 - Aufsätze in Sammelwerken
SN - 9783621276191
SP - 80
EP - 93
BT - Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources
A2 - Süßmair, Augustin
A2 - Rowold, Jens
PB - Julius Beltz Verlag
CY - Weinheim
ER -