Zeitschrift für Führung und Organisation, 0722-7485
Journal
- 2024
- Published
Digitale Geschäftsmodellinnovationen implementieren: eine Fallstudie bei Henkel
Düsterbeck, J., Bahrami, K. & Reihlen, M., 01.01.2024, In: Zeitschrift für Führung und Organisation. 93, 1, p. 61-67 7 p.Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review
- 2023
- Published
Das Streben nach Sicherheit in Organisationen: Zwischen Reflex und Reflexion
Koch, J. & Wenzel, M., 10.2023, In: Zeitschrift für Führung und Organisation. 92, 5, p. 273-275 3 p.Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review
- 2022
- Published
Der Sandbox Innovation Process: Wie Vielfalt in Open-Innovation-Communities genutzt werden
Meyer, V., KNaut, A. & Reihlen, M., 03.2022, In: Zeitschrift für Führung und Organisation. 91, 3, p. 181-185 4 p.Research output: Journal contributions › Journal articles › Transfer › peer-review
- Published
Safer Spaces: Lernfähigkeit und Inklusion gestalten und fördern
Kümper, J., Stanske, S. & Wenzel, M., 01.02.2022, In: Zeitschrift für Führung und Organisation. 91, 1, p. 30-34 5 p.Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review
- 2020
- Published
Die Schattenseiten der künstlichen Intelligenz
Helldorff, S. & Kahle, E., 03.02.2020, In: Zeitschrift für Führung und Organisation. 89, 1, p. 21-23 3 p.Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review
- 2019
- Published
Warum Unternehmen scheitern: Pfade des Niedergangs frühzeitig erkennen
Habersang, S., Küberling-Jost, J. A., Reihlen, M. & Seckler, C., 2019, In: Zeitschrift für Führung und Organisation. 88, 4, p. 216-220 5 p.Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review
- 2018
Paradoxien entfalten: Wie man paradoxe Anforderungen bewältigt
Koch, J., Rothmann, W. & Wenzel, M., 2018, In: Zeitschrift für Führung und Organisation. 87, 1, p. 39-44 6 p.Research output: Journal contributions › Journal articles › Research
- 2014
- Published
Mehr Können - mehr Wollen - mehr Dürfen: Die Anwendung des Kompetenznetzes auf die Kompetenzentwicklung in Unternehmen
Helldorff, S. & Kahle, E., 05.2014, In: Zeitschrift für Führung und Organisation. 83, 3, p. 153-161 9 p.Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review
- 2013
In Hochrisikoländern arbeiten: Welche Auswirkungen hat Terrorismus auf die Arbeitsleistung von Expatriates?
Bader, B. & Nicola, B., 2013, In: Zeitschrift für Führung und Organisation. 82, 5, p. 342-347 5 p.Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review
- 2012
- Published
Internationales Change Management: Veränderungsprojekte kultursensibel gestalten
Yüksek, S. & Schinnenburg, H., 03.2012, In: Zeitschrift für Führung und Organisation. 81, 3, p. 161-166 5 p.Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review