Organisationsprofil

EMPOWERING MINDS. INSPIRING INNOVATIONS. SHAPING TRANSFORMATIONS.

Als Teil der Leuphana Universität ist die Fakultät für Management und Technologie eine dynamische und innovative Gemeinschaft von Studierenden und Lehrenden mit hoher Expertise in den Bereichen Organisationslehre, verantwortungsvolles Management, Unternehmertum, Produktentwicklungsprozess, digitale Transformation und Data Science sowie Psychologie und gesellschaftlicher Wandel. Wir treiben Innovationen in Management und Technologie voran, um verantwortungsvolle und nachhaltige Transformationen zu gestalten.

In unserer Forschung leisten wir Pionierarbeit für das Verständnis und die Lösung zentraler Herausforderungen unserer Zeit, wie Digitalisierung und nachhaltige Produktion. In der Lehre stellen wir konventionelle Weisheiten in Frage und inspirieren zu unternehmerischem Denken und verantwortungsvollem Handeln. Wir tragen zur regionalen Entwicklung Norddeutschlands bei indem wir mit lokalen und internationalen Partner:innen zusammenarbeiten. Dazu legen wir großen Wert au die Wechselbeziehungen zwischen den Disziplinen, was sich in unseren interdisziplinären Studiengängen und der Zusammenarbeit in der Forschung widerspiegelt.

 

Zur Fakultät für Management und Technologie gehören die Disziplinen Accounting and Finance, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften, Management und Marketing. Wir unterstützen die jeweilige Identität und Profilbildung der Disziplinen und fördern gleichzeitig die interdisziplinäre Forschung und Lehre in Form von Studiengängen und Forschungszentren. Verantwortungsvolles Handeln in Lehre und Forschung und der Anspruch, gesellschaftliche Herausforderungen zu lösen prägen unseren interdisziplinären Ansatz.

Forschungsschwerpunkte

Die Fakultät für Management und Technologie ist die akademische und berufliche Heimat von aktuell 1.500 Bachelor-, Master- und Doktoranden (Sommersemester 2024) sowie über 50 Professor:innen. Mehr als 70 wissenschaftlichen Mitarbeiter:innenn und Assistent:innen und 36 Verwaltungsmitarbeiter:innen sind bei uns tätig.

Die Hauptthemen der Fakultät spiegeln sich in ihren Studienprogrammen: Die 3 Major- und 7 Minor-Programme am College, 5 Master-Programme und 4 Promotionskollegs an der Graduate School übernehmen die akademische Ausbildung. Diese Kollegs befassen sich mit den Schwerpunkten (1.) Entrepreneurship, Management und Innovation (EMI), (2.) Information Systems und Data Science, (3.) Engineering sowie (4.) Management, Finance and Accounting.

Insgesamt bieten wir 16 Studiengänge in den Bereichen Betriebswirtschaft (insbesondere Rechnungswesen und Finanzen), Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie, Ingenieurwesen und Management an.

31 - 40 von 3.828Seitengröße: 10
  1. Zeitschrift für Psychologie (Fachzeitschrift)

    Frese, M. (Herausgeber*in)

    19982000

    Aktivität: Herausgebertätigkeit und Begutachtung von Publikationen(Mit-) Herausgabe von ZeitschriftenForschung

  2. Zeitschrift für Personalpsychologie (Zeitschrift)

    Deller, J. (Beirat)

    20052009

    Aktivität: Herausgebertätigkeit und Begutachtung von Publikationen(Mit-) Herausgabe von ZeitschriftenForschung

  3. Zeitschrift für Personalforschung (Zeitschrift)

    Deller, J. (Gutachter*in)

    2010

    Aktivität: Herausgebertätigkeit und Begutachtung von PublikationenBegutachtung von PublikationenForschung

  4. Zeitschrift für Kulturmanagement: Kunst, Politik, Wirtschaft und Gesellschaft (Zeitschrift)

    Bekmeier-Feuerhahn, S. (Gutachter*in)

    01.2015

    Aktivität: Herausgebertätigkeit und Begutachtung von PublikationenBegutachtung von PublikationenTransfer

  5. Zeitschrift für das juristische Studium (Zeitschrift)

    Dornis, T. (Herausgeber*in)

    2013 → …

    Aktivität: Herausgebertätigkeit und Begutachtung von Publikationen(Mit-) Herausgabe von ZeitschriftenLehre

  6. Zeitschrift für Betriebswirtschaft (Zeitschrift)

    Reese, J. (Gutachter*in)

    2009 → …

    Aktivität: Herausgebertätigkeit und Begutachtung von PublikationenBegutachtung von PublikationenForschung

  7. Zeit fürNachhaltigkeit - Zeiten der Transformation 2014

    Merz, J. (Sprecher*in)

    22.05.2014

    Aktivität: Wissenschaftliche und künstlerische VeranstaltungenKonferenzenForschung

  8. Zeit für Kinder und freiberufliche Tätigkeit

    Peters, N. (Sprecher*in)

    09.07.201510.07.2015

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenKonferenzvorträgeForschung

  9. Young Academics Panel

    Jakob, L. (Präsentator*in)

    22.09.2023

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenKonferenzvorträgeForschung

  10. YEEES Conference 2022

    Cnossen, B. (Teilnehmer*in)

    24.03.202126.03.2021

    Aktivität: Wissenschaftliche und künstlerische VeranstaltungenKonferenzenForschung

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Forschende

  1. Anna-Lena Wiechern

Publikationen

  1. Kindeswohlgefährdung in suchtbelastenden Familien
  2. Empirische Arbeit: Belastungserleben im Praxissemester
  3. Wirtschaftskriege - Geschichte und Gegenwart
  4. Cultural Memory, Legal Lynching, and the Death Penalty in Ernest J. Gaines’s A Lesson Before Dying
  5. Kreditwirtschaftliche Strategien zu Beginn des neuen Jahrtausends
  6. Medienpolitik
  7. Die KG und die GmbH und Co. KG
  8. Rezensionen: Identifikationskrise? Zum Engagement in betrieblichen Führungspositionen
  9. Pflanzeninvasionen in Gebirgen – (noch) keine Gefahr?
  10. Energiekrise, Finanzkrise, Klimakrise
  11. Rechtliche Rahmenbedingungen des Verhältnisses von Eltern, Schule und Jugendhilfe
  12. (Neue) Medien, Partizipation und Nachhaltige Entwicklung
  13. Ein "altliberaler" Denker? Helmut Schelsky zwischen Sachlichkeit und Demokratie
  14. Law and authority in British legal history, 1200–1900, edited by Mark Godfrey,Cambridge, Cambridge University Press, 2016, ISBN 978-1-107-12227-7
  15. Late Pleistocene vegetation of the basin of Phlious, NE-Peloponnese, Greece
  16. Die "normative Macht" der EU nach innen: Identität und Legitimität durch Europäische Außenpolitik
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