Institut für Performance Management
Organisation: Institut
Themen
Die Forschungsschwerpunkte des Instituts für Performance Management werden gegenwärtig in folgenden Projekten bearbeitet:
- Modellprojekt Offene Hochschule
- Qualität und Transparenz in der Quartären Bildung
- Opening Universities for Lifelong Learning (OPULL)
Die wissenschaftliche Leitung der Projekte trägt Prof. Dr. Sabine Remdisch.
Beliebte Downloads
-
36
downloads
Detecting green-washing or substantial organizational communication: A model for testing two-way interaction between risk and sustainability reporting
Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › begutachtet
-
16
downloads
Lifelong learning in practice at Leuphana University
Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Beiträge in Projektberichten › Forschung
-
11
downloads
Changing learning environments at university? Comparing the learning strategies of non-traditional European students engaged in lifelong learning.
Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › begutachtet
-
11
downloads
Qualität der Bindung von Führungskräften an die AWO: Bedingungsfaktoren und Effekte affektiven Commitments ; eine Untersuchung für den Bundesverband der Arbeiterwohlfahrt
Publikation: Arbeits- oder Diskussionspapiere und Berichte › Projektberichte