Institute of Sociology and Cultural Organization

Organisational unit: Institute

Organisation profile

The Institute of Sociology and Cultural Organisation (ISCO) is part of the Faculty of Cultural Studies. The research at ISCO is focused on topics of sociology and on issues of cultural organisation(s) in society. Mostly in the degree programs of the Faculty of Cultural Studies we teach general sociological and cultural theoretical courses and interdisciplinary courses of organisational theory with respect to arts and culture. At the following Websites you will find more detailed information about our areas of research and teaching in sociology and cultural organisation.

Main research areas

In der Forschung ist das Institut an den Schwerpunkten „Kulturen des Konflikts“ und „Digitale Kulturen“ beteiligt. Hier bringt es Analysen im Bereich der soziologischen Theorie, der politischen Soziologie, der Migrationsforschung, der Rechts- und Kriminalsoziologie, der Arbeitssoziologie, der Soziologie der Kultur sowie der Technik- und Medienforschung, aber auch Analysen von Geschlechterverhältnissen ein. Mit seinen Arbeiten leistet das Institut einen Beitrag zum Erkenntnisfortschritt auf unterschiedlichen Feldern des Soziokulturellen und seines Wandels.

 

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  1. Aesthetics, Affect and the Good Organization

    Beyes, T. (Speaker)

    07.07.2017

    Activity: Talk or presentationtalk or presentation in privat or public eventsResearch

  2. Aesthetics of complexity, artists and resilient communities in urban anthropo-scenes

    Kagan, S. (Keynote Speaker)

    15.11.2014

    Activity: Talk or presentationConference PresentationsResearch

  3. Aesthetics of Sustainability: a transdisciplinary approach requires a sensibility to complexity

    Kagan, S. (presenter)

    01.03.2012

    Activity: Talk or presentationPresentations (poster etc.)Research

  4. Aesthetics of Sustainability: Fostering a sensibility to complexity

    Kagan, S. (Lecturer)

    08.06.2011

    Activity: Talk or presentationGuest lecturesResearch

  5. Affekte der Migration - Habitus als verkörperlichte Urteilskraft

    Karakayali, S. (Speaker)

    25.11.2020

    Activity: Talk or presentationGuest lecturesResearch

  6. Africa Europe Group of Interdisciplinary Studies (AEGIS) (External organisation)

    Lambert, L. (Chair), Bjarnesen, J. (Chair), Kandilige, L. (Chair) & Zanker, F. (Chair)

    2020 → …

    Activity: MembershipLearned societies and special interest organisationsResearch

  7. African Migration Research Networks: Where Next?

    Lambert, L. (Organiser), Zanker, F. (Organiser), Bjarnesen, J. (Organiser) & Kandilige, L. (Organiser)

    11.06.2025

    Activity: Participating in or organising an academic or articstic eventExternal workshops, courses, seminarsResearch

  8. After the Revolution: On Digital Cultures

    Beyes, T. (Organiser)

    07.04.2017

    Activity: Participating in or organising an academic or articstic eventExternal workshops, courses, seminarsResearch

  9. Akteursbeziehungen und Sinnbezüge

    Henkel, A. (Lecturer)

    06.2016

    Activity: Talk or presentationGuest lecturesResearch

  10. Alltag im Dissens - Konflikttheoretische Anschlüsse einer Studie über Reichsbürger:innen

    Kretschmann, A. (Speaker)

    23.01.2023

    Activity: Talk or presentationtalk or presentation in privat or public eventsResearch

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Publications

  1. Russian maritime strategy since the Ukrainian crisis
  2. The Effects of Psychotherapy for Adult Depression on Social Support
  3. Typisch 'Englisch', typisch 'Deutsch'? Engländer in der deutschsprachigen und Deutsche in der britischen Kinder- und Jugendliteratur.
  4. Recht, Fakten und Versicherungen, Teil 2
  5. Tim Houghton, Ed.: Party Politics in Central and Eastern Europe. Does EU Membership Matter?
  6. § 64 Republik Indonesien
  7. Von der Bewegung unter freiem Himmel zum Begreifen des Raumes
  8. Transdisziplinäre Entwicklungsteams im ZZL-Netzwerk, Leuphana Universität Lüneburg
  9. Bildungskrisen und sozialer Wandel 1780-2000
  10. Integratives Gendering als eine Gender Mainstreaming Strategie für genderorientierte Fachkulturen in Naturwissenschaft und Technik
  11. Connected or Unconnected? – Synergiepotenziale und Herausforderungen von IT-Governance in Hochschulen
  12. Die heimlichen Spielregeln der Karriere
  13. Koinzidenz und Kontingenz
  14. Zwischen Beanspruchung und Burnout: Wechselseitige Zufriedenheitszuschreibungen im System des lebenslangen Lernens
  15. Global malnutrition overlaps with pollinator-dependent micronutrient production
  16. Harmonisierungspotenziale zwischen in- und externem Rechnungswesen bei der IAS/IFRS-Umstellung
  17. Ist Krafttraining gesund?
  18. Wirksames Karriere-Coaching: Ein Grundlagenmodell
  19. Lehrkräfte bei der Auswahl und Gestaltung von Aufgaben professionalisieren
  20. Akzeptanz und Nutzung von E-Mental-Health-Angeboten unter Studierenden
  21. Attentional focus and anticipated emotions in the face of future environmental risks: should I take the train or drive my car? / Foco atencional y emociones anticipadas en vista de riesgos ambientales futuros: ¿debería ir en tren o en mi coche?
  22. Gestaltungspotenziale kollaborativer Wissensnetzwerke in "Lernenden Verwaltungen" am Beispiel des praxisbezogenen Online-Kurses "Projektmanagement" der Universität Lüneburg.
  23. Vertrieb nachhaltiger Produkte
  24. La transparence et l’obstacle – Politik im Digitalen zwischen Dauerkommunikation und Diskretion
  25. Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten nach der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD)
  26. Rawls und die Verantwortung von Nationen
  27. Finanzwirtschaftliche Annäherungen an das Phänomen Bürgerbeteiligung
  28. Delegitimating the Nigerian State and other anti-Boko Haram in selected messages of Abubakar Shekau
  29. Tourismuspolitik