Organisationsprofil

Als deutschlandweit erste und einzige Fakultät Nachhaltigkeit zeichnen wir uns durch langjährige Erfahrung in der inter- und transdisziplinären Nachhaltigkeitsforschung und Lehre aus.
Die Wissenschaftler*innen in unseren Forschungsprojekten arbeiten gemeinsam im Labor, in der Heide, im Grasland, im Klassenzimmer, mit der Stadtverwaltung, mit Landwirt*innen, mit Nichtregierungsorganisationen, mit Unternehmen, mit Studierenden im Hörsaal und natürlich am Schreibtisch.

Darüber hinaus arbeiten wir mit regionalen und nationalen politischen Akteuren, z.B. Ministerien, sowie internationalen Organisationen, z.B. UNEP, UNESCO, EU, zusammen. Wir sind Teil von nationalen und internationalen Gremien z.B. Nachhaltigkeitsbeiräten von Unternehmen, Mitglied des deutschen Nachhaltigkeitspreises, Weltbiodiversitätsrat (IPBES), um mit wissenschaftlichen Erkenntnissen unseren Beitrag zum gesellschaftlichem Wandel zu leisten.

Forschungsschwerpunkte

Vision
Nachhaltigkeitswissenschaft untersucht auf theoretischer, konzeptueller und empirischer Ebene, wie man nachhaltige Entwicklung fördern und effektive Lösungen für aktuelle soziale und ökologische Herausforderungen finden und umsetzen kann. Ziel ist hierbei, eine nachhaltigere Zukunft zu schaffen.Nachhaltigkeitsforschende sind aufgefordert Verantwortung für ihre Forschung zu übernehmen, die in bestehendem wissenschaftlichen Wissen und Methoden verankert ist und dazu dient, die Welt zu einem besseren Ort für alle zu machen.

Mission
Wir fördern den Wandel zu einer nachhaltigen Zukunft, indem wir Theorien, Konzepte und Praktiken von integrativer Bildung für Nachhaltigkeit, Forschung, Governance und Management weiterentwickeln.

Wir anerkennen die Vielfalt und Dynamik an Werten, Normen und Verhalten und tragen mit transdisziplinären Methoden dazu bei, dass Spannungen und Unterschiede zwischen verschiedenen Disziplinen, Methoden, Themen und Maßstäben fruchtbar aufgenommen und mit produktiven Kompromissen und Weiterentwicklungen zu einer nachhaltigen Entwicklung genutzt werden.

Prinzipien
Die Fakultät Nachhaltigkeit wird durch die normativen Konzepte der ökologischen Systemintegrität sowie sozialen und wirtschaftlichen Gerechtigkeit geleitet.Mit ökologischer Systemintegrität ist die Sicherung von Lebenserhaltungssystemen, sowie die Wahrung des Wohlbefindens des Lebens auf der Erde gemeint.Mit sozialer und wirtschaftlicher Gerechtigkeit streben wir nach einer Welt, in der alle Menschen ihre Potentiale erfüllen können, ohne die Systemintegrität und das Wohlbefinden anderer Menschen zu gefährden.
 
Informationen zur Fakultät
Zur Fakultät Nachhaltigkeit gehören...
... ca. 25 Professor*innen
... ca. 100 Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen
... ca. 1000 Studierende in Bachelor und Master StudiengängenIn verschiedenen inter- und transdisziplinären Projekten forschen und arbeiten wir immer wieder zusammen an Veränderungen und Lösungen für aktuelle Herausforderungen.
 
 
591 - 600 von 3.295Seitengröße: 10
  1. 2009
  2. Nachhaltige Landschafts- und Regionalentwicklung – Biosphärenreservate

    Mölders, T. (Sprecher*in)

    01.12.2009

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenGastvorträge und -vorlesungenLehre

  3. Vulnerability and Decline of Societal Structures: Which Opportunities for Global Environmental Governance?

    Newig, J. (Sprecher*in)

    02.12.2009

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenKonferenzvorträgeForschung

  4. Common German-Hungarian Education for Environment and Climate Protection

    Palocz-Andresen, M. (Dozent*in)

    03.12.2009

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenGastvorträge und -vorlesungenForschung

  5. International Workshop on Water and Health - 2009

    Kümmerer, K. (Sprecher*in)

    08.12.200909.12.2009

    Aktivität: Wissenschaftliche und künstlerische VeranstaltungenKonferenzenForschung

  6. 2010
  7. 12. Tag der Hydrologie - 2010 (Veranstaltung)

    Evers, M. (Mitglied)

    2010

    Aktivität: MitgliedschaftAkademische Gremien, Arbeitskreise und BeiräteForschung

  8. 17th European Academy of Management - EURAM 2017 (Veranstaltung)

    Hansen, E. G. (Gutachter*in)

    2010 → …

    Aktivität: Herausgebertätigkeit und Begutachtung von PublikationenBegutachtung von PublikationenForschung

  9. 26th CCSBE Conference 2010 (Veranstaltung)

    Zeyen, A. (Gutachter*in)

    2010

    Aktivität: Herausgebertätigkeit und Begutachtung von PublikationenBegutachtung von PublikationenForschung

  10. 41. Jahrestagung der Gesellschaft für Informatik - INFORMATIK 2011 (Veranstaltung)

    Hansen, E. G. (Gutachter*in)

    2010 → …

    Aktivität: Herausgebertätigkeit und Begutachtung von PublikationenBegutachtung von PublikationenForschung

  11. 70th Annual Meeting of the Academy of Management - 2010 (Veranstaltung)

    Hansen, E. G. (Gutachter*in)

    2010 → …

    Aktivität: Herausgebertätigkeit und Begutachtung von PublikationenBegutachtung von PublikationenForschung

  12. 71st Annual Meeting of the Academy of Management - AOM 2011 (Veranstaltung)

    Hansen, E. G. (Gutachter*in)

    2010 → …

    Aktivität: Herausgebertätigkeit und Begutachtung von PublikationenBegutachtung von PublikationenForschung

Zuletzt angesehen

Forschende

  1. Claire Grauer

Publikationen

  1. Biogasanlagen
  2. International Human Resource Management and the formation of cross-cultural competence
  3. Hydrothermal carbonization (HTC) of green waste: An environmental and economic assessment of HTC coal in the metropolitan region of Berlin, Germany
  4. Nachhaltig konsumieren lernen
  5. The interplay of social rank perceptions of Trump and Biden and emotions following the U.S. presidential election 2020
  6. Policy, politics and polity in higher education for sustainable development
  7. Weder Herren noch Knechte
  8. Die janusköpfige Revolte
  9. Weiterbildung im Bereich AAL – Vom Handwerksmeister zum AAL-Berater in 360 Stunden
  10. Evaluation of strength and power in upper extremities in wheelchair athletes
  11. Leena Krohn
  12. Corporate social responsibility (CSR) communication via social media sites: evidence from the German banking industry
  13. How Does Sustainability Performance Relate to Business Competitiveness?
  14. Toward holistic corporate sustainability-Developing employees' action competence for sustainability in small and medium-sized enterprises through training
  15. 'Isaiah'
  16. Corrigendum to ‘Cold season ammonia emissions from land spreading with anaerobic digestates from biogas production’ [Atmos. Environ. 84 (2014) 35–38]
  17. Editorial:
  18. Stichwort: Phänomenologie. Heidegger und Husserl
  19. Schulleitungen in Deutschland
  20. Übersetzen und vernetzen
  21. Functional and phylogenetic diversity of woody plants drive herbivory in a highly diverse forest
  22. Happy Passion
  23. “We Can’t Compete on Human Rights”
  24. Qualitätssicherung der Tätigkeit des unabhängigen Finanzexperten
  25. Das Blut, das Ich und sein Schatten
  26. Karl Mays "Im Reiche des silbernen Löwen"
  27. Lesen
  28. Unkonzentriert, aggressiv und hyperaktiv
  29. Dekarbonisiert, digital und demokratisch
  30. Geschlechterunterschiede beim Einsatz von Lernstrategien in Mathematikveranstaltungen
  31. On the problematics between Eastern Germany and Western Germany
  32. Almsjuka och mördarsniglar
  33. Das Planspiel als Lern- und Forschungsfeld in der Risikokommunikation