Was haben ethische Prinzipien mit Konfliktregelung zu tun? Führungskräfte zwischen Sein und Sollen
Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung
Authors
In der betrieblichen Praxis wird die Wechselbeziehung zwischen ethischen Prinzipien, Gerechtigkeit, moralischem Verhalten der Führenden und Konfliktregelung zu wenig beachtet. Selten werden die ethisch-moralischen Bedingungen und Folgen eines Konflikts sowie seiner Handhabung (selbst)kritisch analysiert. Dies begünstigt technokratische und/oder opportunistische ad-hoc-Entscheidungen, die häufig neues Konfliktpotenzial erzeugen...
| Originalsprache | Deutsch |
|---|---|
| Zeitschrift | SEM/RADAR : Zeitschrift für Systemdenken und Entscheidungsfindung im Management |
| Jahrgang | 4 |
| Ausgabenummer | 1 |
| Seiten (von - bis) | 53-82 |
| Anzahl der Seiten | 30 |
| ISSN | 1610-8914 |
| Publikationsstatus | Erschienen - 2005 |
- Wirtschaftspsychologie