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    1. 2013

    2. Durban as a Case in Point? How international summits maintain the field of climate policy

      Schüßler, E., 24.04.2013, Governance across Borders: Transnational Fields and Transversal Themes.. Dobusch, L., Mader, P. & Quack, S. (Hrsg.). Berlin: epubli GmbH, S. 112-114 3 S.

      Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Kapitel › begutachtet

    3. 2012

    4. Organizing Events for Configuring and Maintaining Creative Fields

      Schüßler, E. & Sydow, J., 16.12.2012, Oxford Handbook of Creative Industries. Jones, C., Lorenzen, M. & Sapsed, J. (Hrsg.). Oxford University Press, S. 284-300 17 S.

      Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Kapitel › begutachtet

    5. Taking Stock: Capability Development in Inter-Organizational Projects

      Schüßler, E., Wessel, L. & Gersch, M., 01.07.2012, in: Schmalenbach Business Review. 64, 3, S. 171-186 16 S.

      Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › begutachtet

    6. 2011

    7. Book Review: Christine Lane and Jocelyn Probert National Capitalisms, Global Production Networks: 2009, Oxford: Oxford University Press

      Schüßler, E., 01.01.2011, in: Organization Studies. 32, 1, S. 143-146 4 S.

      Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Rezensionen › Forschung

    8. 2009

    9. Uncovering Divergence: Management Attitudes towards HRM Practices and Works Council Presence in German SMEs

      Helfen, M. & Schüßler, E., 01.05.2009, in: Economic and Industrial Democracy. 30, 2, S. 207-240 34 S.

      Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › begutachtet

    10. Strategische Prozesse und Persistenzen: Pfadabhängige Organisation und Wertschöpfung in der deutschen Bekleidungsindustrie

      Schüßler, E., 2009, Kohlhammer Verlag GmbH. 197 S.

      Publikation: Bücher und Anthologien › Monografien › Forschung

    11. 2008

    12. Designing and Implementing e-HRM: A Structurational Approach to Investigating Technological and Organizational Change

      Schüßler, E., 12.2008, Technology, Outsourcing and Human Resource. Martin, G., Reddington, M. & Alexander, H. (Hrsg.). Elsevier B.V., S. 257-287 31 S.

      Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Kapitel

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