Professorship for Human Resources and Organizational Psychology

Organisational unit: Professoship

Main research areas

Die Professur für Wirtschaftspsychologie, insbesondere Personal und Organisation beschäftigt sich mit Personal- und Organisationsentwicklung, Lebenslanges Lernen, Performance Management sowie Evaluation, Potenzialentwicklung und Coaching.

  1. Fortführung Offene Hochschule

    Remdisch, S. (Project manager, academic) & Neumann, C. (Project staff)

    Ministry of Science and Culture of the State of Lower Saxony

    01.01.1316.12.14

    Project: Research

  2. Di­gi­ta­le Führung im Mit­tel­stand @ Di­gi­tal Lea­dership Lab

    Remdisch, S. (Project manager, academic), Otto, C. (Project staff) & Korf, C. (Project staff)

    Europäische Union

    01.01.1830.03.20

    Project: Transfer (Scientific Services)

  3. Erfolg in der Digitalisierung

    Remdisch, S. (Project manager, academic)

    01.01.1831.12.20

    Project: Transfer (professional training)

  4. Erfolg in der Digitalisierung

    Remdisch, S. (Project manager, academic)

    01.01.1831.12.20

    Project: Transfer (professional training)

  5. Leadership Garage

    Remdisch, S. (Project manager, academic)

    01.01.1931.12.30

    Project: Transfer (professional training)

  6. LeadershipGarage Lounge 24.01.2019

    Remdisch, S. (Project manager, academic)

    24.01.1924.01.19

    Project: Scientific event

  7. Inside Silicon Valley Fachsymposium 2019

    Remdisch, S. (Project manager, academic)

    07.10.1910.10.19

    Project: Scientific event

  8. Leadership Garage_Online-TN

    Remdisch, S. (Project manager, academic)

    01.05.2031.12.20

    Project: Scientific event

  9. DEGREE (Digital Economical Green) Teilprojekt 4: „Studienorientierung im digitalen Begegnungsraum“

    Remdisch, S. (Project manager, academic) & Long, J. C. (Project staff)

    01.11.2131.12.22

    Project: Teaching

  10. InClass: Using Telepresence Robots in the Classroom

    Remdisch, S. (Project manager, academic)

    01.02.2231.01.24

    Project: Other