Organisation profile

EMPOWERING MINDS. INSPIRING INNOVATIONS. SHAPING TRANSFORMATIONS.

As part of Leuphana University, the School of Management and Technology is a dynamic and innovative community of students and faculty with high-level expertise in the fields of organization studies, responsible management, entrepreneurship, product development process, digital transformation and data science, and psychology and societal transformation. Our core aspiration is driving innovation in management and technology to shape responsible and sustainable transformations. In our research, we pioneer understandings of and solutions to the core challenges of our time, such as digitalization and sustainable production. In our teaching, we challenge conventional wisdom and inspire entrepreneurial thinking and responsible action. In business and society, we team up with local and international partners to contribute to the regional development of northern Germany. We value the interrelationships between disciplines, which is reflected in our interdisciplinary degree programs and collaboration in research.

 

The School of Management and Technology is home to the disciplines of Accounting and Finance, Business Psychology, Business Information Systems, Engineering, Management and Marketing. We support the respective identities and profile development of the disciplines, while also promoting interdisciplinary research and teaching in the shape of programs of study and research centers. This interdisciplinary approach is characterized by a commitment to responsibility and helping meet societal challenges.

Main research areas

The School of Management and Technology is the academic and professional home to 1,500 bachelor’s, master’s and doctoral students, more than 50 professors, more than 70 research associates and research assistants, 36 professional staff members.

The main themes of the school are reflected in its study programs: The 3 major and 7 minor programs at the College, 5 master's programs and 4 doctoral programs at the Graduate School provide academic training. The doctoral programs focus on (1.) Entrepreneurship, Management and Innovation (EMI), (2.) Information Systems and Data Science, (3.) Engineering and (4.) Management, Finance and Accounting.

In total, we offer 16 programs of study in the disciplines of Business Administration (in particular Accounting and Finance), Business Information Systems, Business Psychology, Engineering and Management.  

  1. Published

    Tax enforcement and corporate profit shifting

    Baumann, F., Buchwald, A., Friehe, T., Hottenrott, H. & Weche Gelübcke, J. P., 29.07.2017, In: Applied Economics Letters. 24, 13, p. 902-905 4 p.

    Research output: Journal contributionsJournal articlesResearchpeer-review

  2. Published

    Tax avoidance, tax risk and the cost of debt in a bank-dominated economy

    Kovermann, J. H., 27.11.2018, In: Managerial Auditing Journal. 33, 8/9, p. 683-699 17 p.

    Research output: Journal contributionsJournal articlesResearchpeer-review

  3. Published

    Tax Avoidance in Family Firms: Evidence from Large Private Firms

    Kovermann, J. H. & Wendt, M., 08.2019, In: Journal of Contemporary Accounting and Economics. 15, 2, p. 145-157 13 p.

    Research output: Journal contributionsJournal articlesResearchpeer-review

  4. Published

    Tätigkeitsbezogene Ruhestandsplanung - Ergebnisse einer online-Befragung

    Wöhrmann, A. M. & Deller, J., 2011, 30 p.

    Research output: other publicationsSlidesResearch

  5. Published

    Tarifpluralität oder Tarifeinheit - eine Diskussion nah am Betrieb?

    Schubert, J., 2010, In: Arbeitsrecht im Betrieb. 10, p. 561-

    Research output: Journal contributionsJournal articlesResearch

  6. Published

    Tarifliche Regelungen befristeter Arbeitsverhältnisse: § 1 Inhalt und Form des Tarifvertrags

    Schubert, J. & Zachert, U., 2014, TVG Tarifvertragsgesetz. Brecht-Heitzmann, H., Kempen, O. E., Schubert, J. & Seifert, A. (eds.). 5 ed. Frankfurt: Bund-Verlag, p. 675-685 11 p. (Kommentar für die Praxis).

    Research output: Contributions to collected editions/worksContributions in collection of commentariesResearch

  7. Published

    Tarifliche Gestaltung weiterer Arbeitsbedingungen: § 1 Inhalt und Form des Tarifvertrags

    Schubert, J. & Zachert, U., 2014, TVG Tarifvertragsgesetz. Brecht-Heitzmann, H., Kempen, O. E., Schubert, J. & Seifert, A. (eds.). 5 ed. Frankfurt: Bund-Verlag, p. 718-723 6 p. (Kommentar für die Praxis).

    Research output: Contributions to collected editions/worksContributions in collection of commentariesResearch

  8. Published

    Tarifbindung

    Schubert, J. M., 2007, Arbeitsrecht-Blattei; [1], Ordner 19: 1550. Dieterich, T. & Oehmann, W. (eds.). Heidelberg: C.F. Müller, p. 1-40 40 p.

    Research output: Contributions to collected editions/worksContributions to collected editions/anthologiesResearch

  9. Published

    TARGET SETTING FOR OPERATIONAL PERFORMANCE IMPROVEMENTS - STUDY CASE -

    Lueg, R., 01.03.2022, In: International Journal of Strategic Management. 22, 1, p. 31-38 8 p.

    Research output: Journal contributionsJournal articlesResearchpeer-review

  10. Published

    Tanja Masson-Zwaan/ Mahulena Hofmann: Introduction to Space Law, 4th Ed. Wolters Kluwer 2019

    Smith, L. J., 2019, In: Zeitschrift für Luft- und Weltraumrecht (ZLW). 68, 2, p. 349-351 3 p.

    Research output: Journal contributionsCritical reviewsResearch

Recently viewed

Publications

  1. Herausforderung der Kulturellen Bildung im Digitalzeitalter
  2. Unbearable Witness: Toward a Politics of Listening
  3. Die Reformvorschläge der EU-Kommission vom 30.11.2011 zum Prüfungsausschuss und zur Berichterstattung des Abschlussprüfers
  4. Aufgeklärte Mythologie
  5. Jugendleben in stationären Erziehungshilfen Perspektiven von Jugendlichen und Fachkräften im Vergleich
  6. Ärgerregulierung und die Nutzung von (gewalthaltigen) Bildschirmspielen bei Schulkindern
  7. Die Nebenrechte im Musikverlagsvertrag
  8. Sachunterricht für das 21. Jahrhundert - Weltorientierung durch Bildung für eine nachhaltige Entwicklung
  9. Incidental jurisdiction in the award in “The ‘Enrica Lexie’ Incident (Italy v. India)” – Part I
  10. Corporate Citizenship als Ordnungsverantwortung
  11. Neue Wirklichkeit von Wohlfahrtsorganisationen - Stellenwert des Verhältnisses
  12. Der rote Faden: Maurice Merleau-Ponty und die Politik der Wahrnehmung
  13. Die Verkehrsdrehscheibe Basel im internationalen Standortwettbewerb
  14. Partnerships for Corporate Sustainability
  15. Landwirtschaft in den Niederlanden zwischen Marktorientierung und Umweltbelastung
  16. Entrepreneurship in the street food sector of Vietnam - Assessment of psychological success and failure factors
  17. Von Zahlenjongleuren, Gelegenheitsabbrechern und Interpretationsmuffeln – Heuristische Lösungsbeispiele zum mathematischen Modellieren
  18. Sagt das Emotionswissen von jungen Kindern ihre phonologische Bewusstheit im Entwicklungsverlauf voraus?
  19. Barbara Piatti: Die Geographie der Literatur
  20. Von Exellenz-Leuchttürmen, Glühwürmchen und anderweitig Erleuchteten
  21. Zugänge zur Bildung von Lehrerinnen und Lehrern in der Bildung für eine nachhaltige Entwicklung
  22. Streikrecht als Grundrechtsverwirklichung
  23. Außervertragliche Haftung der EG, Haftung für rechtmäßiges Verhalten
  24. The well-being and work-related stress of senior school leaders in Wales and Northern Ireland during COVID-19 "educational leadership crisis"
  25. Cry Baby & Whammy Bar.
  26. Managementaspekte operationeller Risiken
  27. §14 Funktion und Auswahl von Referenzgebieten des europäischen Verwaltungsrechts
  28. Robert Kochs Mikrofotografien
  29. Anarchive künstlerischer Forschung. Vom Umgang mit Archiven experimenteller und forschender Kunst
  30. Die Kunst auf dem Weg in die blaue Ökonomie
  31. Übungsklausur öffentliches Recht
  32. Student Crowd Research
  33. Ordnen, was nicht zu sehen ist
  34. Renditen von Investitionen in fremdsprachliche Fähigkeiten: Eine Untersuchung von Schülerwahrnehmungen und deren Zusammenhang mit ihren Englischkenntnissen
  35. Handlungsmöglichkeiten zur Minderung des Eintrags von Humanarzneimitteln und ihren Rückständen in das Roh- und Trinkwasser
  36. Zusammenfassung und Schlussfolgerungen
  37. Mut zur Weite der Vernunft. Thesen zum Verhältnis von Vernunft, Glaube, der universitas scientiarum und zum Dialog der Kulturen aus reformatorischer Sicht
  38. Zum Umgang mit Zukunft in Organisationen
  39. Familie und Familialität