Michael Frese
Prof. Dr.
Psychological approaches to entrepreneurial success: A general model and an overview of findings.
Rauch, A. & Frese, M., 2000, International Review of Industrial and Organizational Psychology . Cooper , C. L. & Robertson , I. T. (Hrsg.). Chichester: John Wiley & Sons Ltd., Band 15. S. 101-142 42 S.Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Aufsätze in Sammelwerken › Forschung
Psychische Gesundheit: Arbeitsbedingungen und neue Technologien
Frese, M., 1985, in: WSI-Mitteilungen. 38, S. 226-233 7 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung
Psychische Folgen von Arbeitslosigkeit in den fünf neuen Bundesländern: Ergebnisse einer Längsschnittuntersuchung
Frese, M., 1994, Arbeitslosigkeit und soziale Gerechtigkeit: Konferenz der ADIA-Stiftung zur Erforschung neuer Wege für Arbeit und soziales Leben und der Humboldt Universität "Ungerechtigkeiten der Arbeitslosigkeit" ; (Berlin) : 1993.10. Montada, L. (Hrsg.). Campus Verlag, S. 193-213 21 S. (ADIA-Stiftung zur Erforschung Neuer Wege für Arbeit und Soziales Leben; Band 2).Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Aufsätze in Konferenzbänden › Forschung › begutachtet
Prolonged unemployment and depression in older workers: A longitudinal study of intervening variables
Frese, M. & Mohr, G., 1987, in: Social Science and Medicine. 25, 2, S. 173-178 6 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › begutachtet
Problems and coping, strategies and initiative in microbusiness owners in South Africa
Van Steekelenburg, W., Lauw, M., Frese, M. & Visser, K., 2000, Success and failure of microbusiness owners in Africa: A psychological approach. Frese, M. (Hrsg.). 1. Aufl. Westport: Quorum Books, S. 77-101 24 S.Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Aufsätze in Sammelwerken › Forschung
- Erschienen
Proactivity and Adaptability
Zhu, J., Frese, M. & Li, W. D., 20.05.2014, Individual adaptability to changes at work: New directions in research. Chan, D. (Hrsg.). New York: Routledge Taylor & Francis Group, S. 36-51 16 S.Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Kapitel › begutachtet
- Erschienen
Proactive behavior training: Theory, design, and future directions
Mensmann, M. & Frese, M., 01.12.2016, Proactivity at Work: Making Things Happen in Organizations. Parker, S. K. & Bindl, U. K. (Hrsg.). 1 Aufl. New York: Routledge Taylor & Francis Group, S. 434-468 35 S. (Organization and management series).Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Kapitel › begutachtet
- Erschienen
Primed Goals and Primed Actions: A Commentary from an Action Theory Point of View
Frese, M., 01.2021, in: Applied Psychology. 70, 1, S. 262-267 6 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › begutachtet
- Erschienen
Positive impact of entrepreneurship training on entrepreneurial behavior in a vocational training setting
Gielnik, M. M., Frese, M., Bischoff, K. M., Muhangi, G. & Omoo, F., 15.07.2016, in: Africa Journal of Management. 2, 3, S. 330-348 19 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › begutachtet
- Erschienen
Planning and entrepreneurship
Gielnik, M., Frese, M. & Stark, M., 12.06.2015, The Psychology of Planning in Organizations : Research and Applications. Mumford, M. D. & Frese, M. (Hrsg.). New York: Routledge Taylor & Francis Group, S. 289-311 23 S.Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Kapitel › begutachtet