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Training zur erhöhung der Eigeninitiative bei Arbeitslosen: Bericht über einen pilotversuch

Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

Standard

Training zur erhöhung der Eigeninitiative bei Arbeitslosen: Bericht über einen pilotversuch. / Frese, Michael; Garman, Gerald; Garmeister, Katrin et al.
In: Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie, Vol. 46, No. 2, 01.04.2002, p. 89-97.

Research output: Journal contributions › Journal articles › Research › peer-review

Harvard

Frese, M, Garman, G, Garmeister, K, Halemba, K, Hortig, A, Pulwitt, T & Schildbach, S 2002, 'Training zur erhöhung der Eigeninitiative bei Arbeitslosen: Bericht über einen pilotversuch', Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie, vol. 46, no. 2, pp. 89-97. https://doi.org/10.1026//0932-4089.46.2.89

APA

Frese, M., Garman, G., Garmeister, K., Halemba, K., Hortig, A., Pulwitt, T., & Schildbach, S. (2002). Training zur erhöhung der Eigeninitiative bei Arbeitslosen: Bericht über einen pilotversuch. Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie, 46(2), 89-97. https://doi.org/10.1026//0932-4089.46.2.89

Vancouver

Frese M, Garman G, Garmeister K, Halemba K, Hortig A, Pulwitt T et al. Training zur erhöhung der Eigeninitiative bei Arbeitslosen: Bericht über einen pilotversuch. Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie. 2002 Apr 1;46(2):89-97. doi: 10.1026//0932-4089.46.2.89

Bibtex

@article{6fb1729dfd91497da31eba2ef8a63ec9,
title = "Training zur erh{\"o}hung der Eigeninitiative bei Arbeitslosen: Bericht {\"u}ber einen pilotversuch",
abstract = "Mit Hilfe eines One-Group Pretest-Posttest Designs (N = 8) untersuchten wir erstmals die Effektivit{\"a}t eines neuartigen dreit{\"a}gigen Eigeninitiativetrainings f{\"u}r Arbeitslose. Vorher-Nachher-Mittelwertsvergleiche zeigten einen signifikanten Anstieg der subjektiven Eigeninitiative und der generalisierten Kompetenzerwartung, einen deutlichen Abfall von Gereiztheit/Belastetheit, psychosomatischen Beschwerden und von Depressivit{\"a}t (letzteres tendenziell signifikant). Assertives Verhalten der Teilnehmer nahm zu; allerdings konnten wir nur in einer von drei Verhaltens{\"u}bungen eine Ver{\"a}nderung feststellen. Transferinterviews nach vier Wochen und Peerbefragungen best{\"a}tigen den Erfolg dieses neuartigen Trainings.",
keywords = "Wirtschaftspsychologie, training, unemployed, personal initiative, self-efficacy, Psychosomatic complaints, Training, Arbeitslose, Eigeninitiative, Kompetenzerwartung, psychosomatische Beschwerden",
author = "Michael Frese and Gerald Garman and Katrin Garmeister and Kerstin Halemba and Angela Hortig and Thomas Pulwitt and Sonja Schildbach",
year = "2002",
month = apr,
day = "1",
doi = "10.1026//0932-4089.46.2.89",
language = "Deutsch",
volume = "46",
pages = "89--97",
journal = "Zeitschrift f{\"u}r Arbeits- und Organisationspsychologie",
issn = "0932-4089",
publisher = "Hogrefe Publishing",
number = "2",

}

RIS

TY - JOUR

T1 - Training zur erhöhung der Eigeninitiative bei Arbeitslosen

T2 - Bericht über einen pilotversuch

AU - Frese, Michael

AU - Garman, Gerald

AU - Garmeister, Katrin

AU - Halemba, Kerstin

AU - Hortig, Angela

AU - Pulwitt, Thomas

AU - Schildbach, Sonja

PY - 2002/4/1

Y1 - 2002/4/1

N2 - Mit Hilfe eines One-Group Pretest-Posttest Designs (N = 8) untersuchten wir erstmals die Effektivität eines neuartigen dreitägigen Eigeninitiativetrainings für Arbeitslose. Vorher-Nachher-Mittelwertsvergleiche zeigten einen signifikanten Anstieg der subjektiven Eigeninitiative und der generalisierten Kompetenzerwartung, einen deutlichen Abfall von Gereiztheit/Belastetheit, psychosomatischen Beschwerden und von Depressivität (letzteres tendenziell signifikant). Assertives Verhalten der Teilnehmer nahm zu; allerdings konnten wir nur in einer von drei Verhaltensübungen eine Veränderung feststellen. Transferinterviews nach vier Wochen und Peerbefragungen bestätigen den Erfolg dieses neuartigen Trainings.

AB - Mit Hilfe eines One-Group Pretest-Posttest Designs (N = 8) untersuchten wir erstmals die Effektivität eines neuartigen dreitägigen Eigeninitiativetrainings für Arbeitslose. Vorher-Nachher-Mittelwertsvergleiche zeigten einen signifikanten Anstieg der subjektiven Eigeninitiative und der generalisierten Kompetenzerwartung, einen deutlichen Abfall von Gereiztheit/Belastetheit, psychosomatischen Beschwerden und von Depressivität (letzteres tendenziell signifikant). Assertives Verhalten der Teilnehmer nahm zu; allerdings konnten wir nur in einer von drei Verhaltensübungen eine Veränderung feststellen. Transferinterviews nach vier Wochen und Peerbefragungen bestätigen den Erfolg dieses neuartigen Trainings.

KW - Wirtschaftspsychologie

KW - training

KW - unemployed

KW - personal initiative

KW - self-efficacy

KW - Psychosomatic complaints

KW - Training

KW - Arbeitslose

KW - Eigeninitiative

KW - Kompetenzerwartung

KW - psychosomatische Beschwerden

UR - http://www.scopus.com/inward/record.url?scp=0036345288&partnerID=8YFLogxK

UR - https://www.mendeley.com/catalogue/3e86d520-0355-3fad-9c08-7c89a7cd65ce/

U2 - 10.1026//0932-4089.46.2.89

DO - 10.1026//0932-4089.46.2.89

M3 - Zeitschriftenaufsätze

AN - SCOPUS:0036345288

VL - 46

SP - 89

EP - 97

JO - Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie

JF - Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie

SN - 0932-4089

IS - 2

ER -

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