La modernización del Derecho de Sociedades en Alemania

Braun, S., 2015, Lüneburg: Institut für Unternehmensentwicklung, Lehrstuhl für Gründungsmanagement, 18 p. (Lüneburger Beiträge zur Gründungsforschung; vol. 11).

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Diversity Management and Corporate Change: Implications for Co-Determination

Braun, S., 01.01.2015, Management of Permanent Change. 1. Auflage ed. New York: Springer New York LLC, p. 65-87 23 p.

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Personelle Vielfalt und Diversity Management: Kritische Erfolgsfaktoren der Post Merger Integration?

Braun, S., 2015, Forum Mergers Acquisitions 2014: Beiträge aus rechts- und wirtschaftswissenschaftlicher Sicht. 1. Auflage ed. Wiesbaden: Springer Fachmedien, p. 177-196 20 p.

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Atypische Beschäftigungsverhältnisse: Unternehmen im Spannungsfeld von Gestaltungsmöglichkeiten und Effizienzverlusten

Braun, S., 07.2014, In: Neue Justiz. 7, p. 276-282 7 p.

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