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Genderkompetenz als Schlüsselqualifikation für polizeiliche Führungskräfte

Research output: Contributions to collected editions/works › Chapter › peer-review

Standard

Genderkompetenz als Schlüsselqualifikation für polizeiliche Führungskräfte. / Ripke, Carsten; Trostorff, Katharina; Marxen, Franziska.
Handbuch Polizeimanagement: Polizeipolitik – Polizeiwissenschaft – Polizeipraxis. ed. / Dieter Wehe; Helmut Siller. 2. ed. Wiesbaden: Springer Fachmedien, 2022.

Research output: Contributions to collected editions/works › Chapter › peer-review

Harvard

Ripke, C, Trostorff, K & Marxen, F 2022, Genderkompetenz als Schlüsselqualifikation für polizeiliche Führungskräfte. in D Wehe & H Siller (eds), Handbuch Polizeimanagement: Polizeipolitik – Polizeiwissenschaft – Polizeipraxis. 2. edn, Springer Fachmedien, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-34394-1_31-1

APA

Ripke, C., Trostorff, K., & Marxen, F. (2022). Genderkompetenz als Schlüsselqualifikation für polizeiliche Führungskräfte. In D. Wehe, & H. Siller (Eds.), Handbuch Polizeimanagement: Polizeipolitik – Polizeiwissenschaft – Polizeipraxis (2. ed.). Springer Fachmedien. https://doi.org/10.1007/978-3-658-34394-1_31-1

Vancouver

Ripke C, Trostorff K, Marxen F. Genderkompetenz als Schlüsselqualifikation für polizeiliche Führungskräfte. In Wehe D, Siller H, editors, Handbuch Polizeimanagement: Polizeipolitik – Polizeiwissenschaft – Polizeipraxis. 2. ed. Wiesbaden: Springer Fachmedien. 2022 Epub 2022 Nov 5. doi: 10.1007/978-3-658-34394-1_31-1

Bibtex

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title = "Genderkompetenz als Schl{\"u}sselqualifikation f{\"u}r polizeiliche F{\"u}hrungskr{\"a}fte",
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keywords = "Gender und Diversity, Police Science, Gender Mainstreaming, Polizeiwissenschaft, Gender Mainstreaming",
author = "Carsten Ripke and Katharina Trostorff and Franziska Marxen",
year = "2022",
month = nov,
day = "5",
doi = "10.1007/978-3-658-34394-1_31-1",
language = "Deutsch",
isbn = "978-3-658-34394-1",
editor = "Dieter Wehe and Helmut Siller",
booktitle = "Handbuch Polizeimanagement",
publisher = "Springer Fachmedien",
address = "Deutschland",
edition = "2.",

}

RIS

TY - CHAP

T1 - Genderkompetenz als Schlüsselqualifikation für polizeiliche Führungskräfte

AU - Ripke, Carsten

AU - Trostorff, Katharina

AU - Marxen, Franziska

PY - 2022/11/5

Y1 - 2022/11/5

N2 - Genderkompetenz ist für polizeiliche Führungskräfte eine höchst relevante Meta-Kompetenz, um Polizeidienststellen professionell und zeitgemäß zu leiten. Dieses Kapitel soll die Leser:innen stärken, sich mit der sozialen Bedeutung der Kategorie Geschlecht auseinanderzusetzen und sich genderspezifisches Wissen anzueignen. Dadurch sollen sie befähigt werden, gendersensibel zu handeln, diskriminierungsfreie Führungsentscheidungen zu treffen und Gender Mainstreaming in Polizeiorganisationen praxisorientiert umzusetzen.

AB - Genderkompetenz ist für polizeiliche Führungskräfte eine höchst relevante Meta-Kompetenz, um Polizeidienststellen professionell und zeitgemäß zu leiten. Dieses Kapitel soll die Leser:innen stärken, sich mit der sozialen Bedeutung der Kategorie Geschlecht auseinanderzusetzen und sich genderspezifisches Wissen anzueignen. Dadurch sollen sie befähigt werden, gendersensibel zu handeln, diskriminierungsfreie Führungsentscheidungen zu treffen und Gender Mainstreaming in Polizeiorganisationen praxisorientiert umzusetzen.

KW - Gender und Diversity

KW - Police Science

KW - Gender Mainstreaming

KW - Polizeiwissenschaft

KW - Gender Mainstreaming

UR - https://d-nb.info/1233031058

UR - https://www.mendeley.com/catalogue/8e4ab218-436a-3cc5-b31b-9155868e1231/

U2 - 10.1007/978-3-658-34394-1_31-1

DO - 10.1007/978-3-658-34394-1_31-1

M3 - Kapitel

SN - 978-3-658-34394-1

BT - Handbuch Polizeimanagement

A2 - Wehe, Dieter

A2 - Siller, Helmut

PB - Springer Fachmedien

CY - Wiesbaden

ER -

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Research output: Contributions to collected editions/works › Contributions to collected editions/anthologies › Research

DOI