Outsider- und Insider-Systeme der Corporate Governance

Patrick Velte; Stefan  Weber

doi:10.1007/s00187-010-0109-0

Outsider- und Insider-Systeme der Corporate Governance

Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › begutachtet

Standard

Outsider- und Insider-Systeme der Corporate Governance. / Velte, Patrick; Weber, Stefan .
in: Zeitschrift für Planung & Unternehmenssteuerung, Jahrgang 21, Nr. 4, 2011, S. 473-482.

Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › begutachtet

Bibtex

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title = "Outsider- und Insider-Systeme der Corporate Governance",

abstract = "Wenngleich die Trennung von Eigentum und Verf{\"u}gungsmacht weltweit das cha-rakteristische Merkmal b{\"o}rsennotierter Publikumsgesellschaften darstellt und daher{\"a}hnliche Grundprobleme (z.B. im Rahmen der Principal Agent-Theorie) resultie-ren, sind dennoch unterschiedliche Auspr{\"a}gungen nationaler Corporate Governance-Systeme zu konstatieren, die sich prim{\"a}r in den variierenden Gewichtungen einzel-ner Systemelemente manifestieren. Die unterschiedlichen Corporate Governance-Systeme, welche als insider- oder outsiderorientiert klassifiziert werden k{\"o}nnen,werden durch differierende sozio{\"o}konomische Faktoren determiniert, wobei nebennormativen auch den wirtschaftlichen Rahmenbedingungen (prim{\"a}r hinsichtlich derUnternehmensfinanzierung) das gr{\"o}{\ss}te Einflusspotenzial zugesprochen wird. Dienachfolgenden Ausf{\"u}hrungen geben zun{\"a}chst einen {\"U}berblick {\"u}ber die wesentli-chen Unterschiede zwischen Outsider- und Insidersystemen der Corporate Gover-nance. Im Anschluss werden das deutsche Corporate Governance System dieserKlassifizierung zugeordnet und Entwicklungsperspektiven aus nationaler Sicht er-{\"o}rtert.",

keywords = "Betriebswirtschaftslehre",

author = "Patrick Velte and Stefan Weber",

note = "Titel d. Zeitschrift bis 2011: Zeitschrift f{\"u}r Planung & Unternehmenssteuerung",

year = "2011",

doi = "10.1007/s00187-010-0109-0",

language = "Deutsch",

volume = "21",

pages = "473--482",

journal = "Zeitschrift f{\"u}r Planung & Unternehmenssteuerung",

issn = "1613-8392",

publisher = "Springer",

number = "4",

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RIS

TY - JOUR

T1 - Outsider- und Insider-Systeme der Corporate Governance

AU - Velte, Patrick

AU - Weber, Stefan

N1 - Titel d. Zeitschrift bis 2011: Zeitschrift für Planung & Unternehmenssteuerung

PY - 2011

Y1 - 2011

N2 - Wenngleich die Trennung von Eigentum und Verfügungsmacht weltweit das cha-rakteristische Merkmal börsennotierter Publikumsgesellschaften darstellt und daherähnliche Grundprobleme (z.B. im Rahmen der Principal Agent-Theorie) resultie-ren, sind dennoch unterschiedliche Ausprägungen nationaler Corporate Governance-Systeme zu konstatieren, die sich primär in den variierenden Gewichtungen einzel-ner Systemelemente manifestieren. Die unterschiedlichen Corporate Governance-Systeme, welche als insider- oder outsiderorientiert klassifiziert werden können,werden durch differierende sozioökonomische Faktoren determiniert, wobei nebennormativen auch den wirtschaftlichen Rahmenbedingungen (primär hinsichtlich derUnternehmensfinanzierung) das größte Einflusspotenzial zugesprochen wird. Dienachfolgenden Ausführungen geben zunächst einen Überblick über die wesentli-chen Unterschiede zwischen Outsider- und Insidersystemen der Corporate Gover-nance. Im Anschluss werden das deutsche Corporate Governance System dieserKlassifizierung zugeordnet und Entwicklungsperspektiven aus nationaler Sicht er-örtert.

AB - Wenngleich die Trennung von Eigentum und Verfügungsmacht weltweit das cha-rakteristische Merkmal börsennotierter Publikumsgesellschaften darstellt und daherähnliche Grundprobleme (z.B. im Rahmen der Principal Agent-Theorie) resultie-ren, sind dennoch unterschiedliche Ausprägungen nationaler Corporate Governance-Systeme zu konstatieren, die sich primär in den variierenden Gewichtungen einzel-ner Systemelemente manifestieren. Die unterschiedlichen Corporate Governance-Systeme, welche als insider- oder outsiderorientiert klassifiziert werden können,werden durch differierende sozioökonomische Faktoren determiniert, wobei nebennormativen auch den wirtschaftlichen Rahmenbedingungen (primär hinsichtlich derUnternehmensfinanzierung) das größte Einflusspotenzial zugesprochen wird. Dienachfolgenden Ausführungen geben zunächst einen Überblick über die wesentli-chen Unterschiede zwischen Outsider- und Insidersystemen der Corporate Gover-nance. Im Anschluss werden das deutsche Corporate Governance System dieserKlassifizierung zugeordnet und Entwicklungsperspektiven aus nationaler Sicht er-örtert.

KW - Betriebswirtschaftslehre

U2 - 10.1007/s00187-010-0109-0

DO - 10.1007/s00187-010-0109-0

M3 - Zeitschriftenaufsätze

VL - 21

SP - 473

EP - 482

JO - Zeitschrift für Planung & Unternehmenssteuerung

JF - Zeitschrift für Planung & Unternehmenssteuerung

SN - 1613-8392

IS - 4

ER -

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