Mitarbeiterzentriertes Qualifizierungsmanagement

Research output: Contributions to collected editions/worksContributions to collected editions/anthologiesResearch

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Mitarbeiterzentriertes Qualifizierungsmanagement. / Remdisch, Sabine; Utsch, A.
Human-Resource-Management: neue Formen betrieblicher Arbeitsorganisation und Mitarbeiterführung: Strategien, Konzepte, Praxisbeispiele. ed. / Peter Knauth; Artur Wollert. Vol. 4 Köln: Deutscher Wirtschaftsdienst, 2002. (Human-Resource-Management; Vol. 4).

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Remdisch, S & Utsch, A 2002, Mitarbeiterzentriertes Qualifizierungsmanagement. in P Knauth & A Wollert (eds), Human-Resource-Management: neue Formen betrieblicher Arbeitsorganisation und Mitarbeiterführung: Strategien, Konzepte, Praxisbeispiele. vol. 4, Human-Resource-Management, vol. 4, Deutscher Wirtschaftsdienst, Köln.

APA

Remdisch, S., & Utsch, A. (2002). Mitarbeiterzentriertes Qualifizierungsmanagement. In P. Knauth, & A. Wollert (Eds.), Human-Resource-Management: neue Formen betrieblicher Arbeitsorganisation und Mitarbeiterführung: Strategien, Konzepte, Praxisbeispiele (Vol. 4). (Human-Resource-Management; Vol. 4). Deutscher Wirtschaftsdienst.

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Remdisch S, Utsch A. Mitarbeiterzentriertes Qualifizierungsmanagement. In Knauth P, Wollert A, editors, Human-Resource-Management: neue Formen betrieblicher Arbeitsorganisation und Mitarbeiterführung: Strategien, Konzepte, Praxisbeispiele. Vol. 4. Köln: Deutscher Wirtschaftsdienst. 2002. (Human-Resource-Management).

Bibtex

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RIS

TY - CHAP

T1 - Mitarbeiterzentriertes Qualifizierungsmanagement

AU - Remdisch, Sabine

AU - Utsch, A.

N1 - Loseblattsammlung

PY - 2002

Y1 - 2002

KW - Wirtschaftspsychologie

M3 - Aufsätze in Sammelwerken

SN - 3871562009

SN - 978-3871562006

VL - 4

T3 - Human-Resource-Management

BT - Human-Resource-Management

A2 - Knauth, Peter

A2 - Wollert, Artur

PB - Deutscher Wirtschaftsdienst

CY - Köln

ER -