The role of training in implementing corporate sustainability: A systematic literature review

Publikation: Beiträge in ZeitschriftenÜbersichtsarbeitenForschung

Authors

Our literature review synthesizes the ways in which training (of management and employees) affects the implementation of corporate sustainability (CS) in organizations. We structure the research field according to the determinants of, approaches to, and outcomes of training for CS. We explain current issues in this field and develop a research agenda. We conducted a systematic literature review starting with an initial sample of 1755 empirical studies. Based on their validity, relevance, and reliability, we selected and discussed the 67 seminal sources in this field. We find that several factors foster the use of training. Besides an intrinsic organizational interest in CS, regulation and stakeholder pressure encourage organizations to prioritize training. We identify multiple approaches to and applications of training. Training on CS may be focused or multifaceted, mandated or collaboratively-driven, but it should always be closely aligned with structure and strategic goals, and must be regularly evaluated. The literature shows that such serious and well-designed training is linked to better environmental, social, and economic performance. Our review is the first to address the role and application of training for CS. We contribute a synthesis of empirical evidence in the field, as well as a research agenda. We highlight that practice should not see CS training from the perspectives of compliance or greenwashing, but embrace the opportunity to create a thus far underestimated alignment with strategy and long-term performance.

OriginalspracheEnglisch
ZeitschriftCorporate Social Responsibility and Environmental Management
Jahrgang31
Ausgabenummer1
Seiten (von - bis)1-30
Anzahl der Seiten30
ISSN1535-3958
DOIs
PublikationsstatusErschienen - 01.2024

Bibliographische Notiz

Publisher Copyright:
© 2023 The Authors. Corporate Social Responsibility and Environmental Management published by ERP Environment and John Wiley & Sons Ltd.

DOI

Zuletzt angesehen

Publikationen

  1. Umweltverträglicher Tourismus
  2. Einleitung
  3. Mystery visitors in museums
  4. Perspektiven der Nutzung von Methanhydranten als Energieträger
  5. The Fate of the Dual Addressee in the Translation of Children's Literature
  6. Do motivational regulation strategies contribute to university students' academic success?
  7. Lehre und Forschung im Projekt „Naturwissenschaftlichen Unterricht inklusiv gestalten“ (Nawi-In)
  8. Self-organized learning in vocational education
  9. Wirtschaft und Politik sichtbar machen
  10. Concept-Cartoons as a Tool to Evoke and Analyze Pupils Jugdments
  11. Canopy closure retards fine wood decomposition in subtropical regenerating forests
  12. Entwicklung eines Messstandes zur automatisierten Messung der radialen Lagerluft von Wälzlagern
  13. Das Kreischen der Sirenen1
  14. Einstellungschancen von Älteren
  15. Der Auftrag der Schule - heute
  16. Indien
  17. Das Unwort erklärt die Untat
  18. Urbanes Lernen
  19. Use of the excimer laser in stapes surgery and ossiculoplasty of middle ear ossicles
  20. (Außergerichtliche) Streitbeilegung in Unternehmensnetzwerken: eine Herausforderung für das Konfliktmanagement
  21. Paulus
  22. Proserpina
  23. Eine Concept-Map-basierte Seminarkonzeption zur Unterstützung eines differenzierten Wissensaufbaus im Rahmen einer reflexiv-inklusionsorientierten Lehrkräftebildung
  24. Simultane quantitative Erfassung der Abbaubarkeit und Toxizität von Umweltchemikalien
  25. Ecological quality as a coffee quality enhancer. A review
  26. Transferring an Analytical Technique from Ecology to the Sport Sciences
  27. Imitationsbehauptung und Rufausnutzung in vergleichender Werbung
  28. Environmental impact of vehicular traffic in Nigeria
  29. Selbständige Arbeitnehmer oder abhängige Selbständige?
  30. Unternehmensflexibilität
  31. Vorstellung eines Fragebogens zur Erfassung von Lernstrategien in mathematikhaltigen Studiengängen.
  32. Erläuterungen. Annotations.
  33. Entrepreneurship and professional service firms
  34. Arbeiterkulturen als Konfliktkulturen
  35. Diversität im Sportspielunterricht
  36. Erzeuger und Verbraucher in der Region