Lebenslanges Lernen als Chance begreifen: Warum Unternehmen von einer Lernkultur profitieren können

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Lebenslanges Lernen als Chance begreifen: Warum Unternehmen von einer Lernkultur profitieren können. / Remdisch, Sabine; Unger, Nora; Enger, Joscha et al.
Lüneburg: Institute of Performance Management (IPM), 2013.

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Remdisch, S, Unger, N, Enger, J & Roidl, E 2013 'Lebenslanges Lernen als Chance begreifen: Warum Unternehmen von einer Lernkultur profitieren können' Institute of Performance Management (IPM), Lüneburg.

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Remdisch S, Unger N, Enger J, Roidl E. Lebenslanges Lernen als Chance begreifen: Warum Unternehmen von einer Lernkultur profitieren können. Lüneburg: Institute of Performance Management (IPM). 2013 Jun.

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RIS

TY - UNPB

T1 - Lebenslanges Lernen als Chance begreifen

T2 - Warum Unternehmen von einer Lernkultur profitieren können

AU - Remdisch, Sabine

AU - Unger, Nora

AU - Enger, Joscha

AU - Roidl, Ernst

PY - 2013/6

Y1 - 2013/6

KW - Berufliche Bildung

M3 - Allg. Forschungsberichte

BT - Lebenslanges Lernen als Chance begreifen

PB - Institute of Performance Management (IPM)

CY - Lüneburg

ER -