Professur für Personal- und Organisationspsychologie

Organisation: Professur

Forschungsschwerpunkte

Die Professur für Wirtschaftspsychologie, insbesondere Personal und Organisation beschäftigt sich mit Personal- und Organisationsentwicklung, Lebenslanges Lernen, Performance Management sowie Evaluation, Potenzialentwicklung und Coaching.

  1. 2020
  2. Führen auf Distanz in der Corona-Krise

    Remdisch, S. (Sprecher*in)

    03.09.2020

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenVorträge in anderen VeranstaltungenTransfer

  3. Führung in der digitalen Welt

    Remdisch, S. (Sprecher*in)

    22.04.2020

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenVorträge in anderen VeranstaltungenTransfer

  4. Was bedeutet „Digitale Führung“? – Ein neues Verständnis der Führungsrolle und ihrer Aufgaben

    Remdisch, S. (Sprecher*in)

    25.03.2020

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenVorträge in anderen VeranstaltungenTransfer

  5. Digital Leadership

    Remdisch, S. (Sprecher*in)

    12.03.2020

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenVorträge in anderen VeranstaltungenTransfer

  6. Innovation Mindset

    Remdisch, S. (Sprecher*in)

    12.03.2020

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenVorträge in anderen VeranstaltungenTransfer

  7. Einführung Digital Performance

    Remdisch, S. (Sprecher*in)

    23.01.2020

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenVorträge in anderen VeranstaltungenTransfer

  8. Graduate School (Organisation)

    Remdisch, S. (Vorsitzender)

    2020 → …

    Aktivität: MitgliedschaftAkademische Selbstverwaltung LeuphanaAkademische Selbstverwaltung Leuphana

  9. 2019
  10. Führung, Innovation und Digital Literacy

    Remdisch, S. (Sprecher*in)

    07.11.2019

    Aktivität: Wissenschaftliche und künstlerische VeranstaltungenExternen Workshops, Kursen, SeminarenTransfer

  11. Digital Culture

    Remdisch, S. (Sprecher*in)

    05.11.2019

    Aktivität: Vorträge und GastvorlesungenVorträge in anderen VeranstaltungenTransfer

  12. Aktuelle Forschung und Praxis in der A-&-O-Psychologie

    Remdisch, S. (Sprecher*in)

    17.05.2019

    Aktivität: Wissenschaftliche und künstlerische VeranstaltungenKonferenzenForschung

Zuletzt angesehen

Publikationen

  1. Vorbemerkungen zu den Artikeln 107 bis 109 AEUV
  2. Kopftuchverbote im Arbeitsverhältnis und das Verbot von Diskriminierungen wegen der Religion. Urteil des EuGH (Große Kammer) vom 15. Juli 2021
  3. Ein digitales Werkarchiv der Kunst Anna Oppermanns
  4. Die Beziehung zwischen CSR und Corporate Sustainability
  5. Die Backsteinstadt Lüneburg im Wandel der Baustile - eine Einleitung
  6. Recht und Finanzierung von Erneuerbaren Energien
  7. Verteilte Erziehungs- und Sorgeverantwortung im Kontext digitalisierungs- und ernährungsbezogener Wohlfahrtspraktiken
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  9. Ehrenamtliches Engagement für Geflüchtete in Deutschland
  10. Neuordnungsvorstellungen des deutschen Widerstandes und Entkommunisierung in Polen
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  14. Nachhaltigkeitsrechnungswesen als Bindeglied zwischen Sustainability Balanced Scorecard und Nachhaltigkeitsberichterstattung
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  18. Stimmen von Marcel Duchamp und Martin Heidegger, Klänge von John Cage und Vivaldi / Voix de Marcel Duchamp et Martin Heidegger, sons de John Cage et Vivaldi
  19. Interkulturalität als Gegenstand der Musikpädagogik, [dieser Band enthält Vorträge der Jahrestagung des AMPF vom Oktober 2006 in Lingen zur Tagungsthematik "Interkulturalität als Gegenstand der Musikpädagogik", darüber hinaus versammelt er auch auf der Tagung gehaltene freie Forschungsbeiträge], Norbert Schläbitz (Hrsg.)
  20. Der strukturimmanente 'Blick' der Kinder- und Jugendhilfe auf Kinder und Kinderheit
  21. Der Ansatz der komparativen pädagogischen Berufsgruppenforschung. "Äußere" und "innere" Gemeinsamkeiten der sozialen Welt pädagogisch Tätiger
  22. Nachhaltigkeit braucht Institutionen - zur Institutionalisierung von Nachhaltigkeitsräten
  23. Philosophische und strafrechtliche Begründungen der Autonomie der Person
  24. Vielfalt der Gefäßpflanzenarten in bewirtschafteten und nicht mehr bewirtschafteten Wäldern Norddeutschlands
  25. Priyasha Saksena, Sovereignty, International Law and the Princely States of Colonial South Asia
  26. § 16 In Mehrheitsbesitz stehende Unternehmen und mit Mehrheit beteiligte Unternehmen
  27. Sustainable Plant Oil Production for Aviation Fuels
  28. § 346 Wirkungen des Rücktritts