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Bes­ter Ar­ti­kel des Jah­res 2013 im "Corporate Communications: An International Journal "

Prize: external Prizes, scholarships, distinctions, appointments › Research

Hannah Trittin-Ulbrich (Recipient) & Dennis Schoeneborn (Recipient)

Awarded date2013
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Recently viewed

Activities

  1. Workshop „Umbruch der Unternehmenspublizität durch das Integrated Reporting“ - 2015
  2. The Insider's Guide to Getting Published in International Research Journals - 2011
  3. Where To Start? Exploring 1-Year-Students’ Preconceptions of Sustainable Development
  4. Where To Start? Exploring 1-Year-Students’ Preconceptions of Sustainable Development
  5. „Künstliche Intelligenz im Alltag“ – Heute, Morgen und danach? @ Landfrauen Brietlingen
  6. Worhshop - Digitaloffensiv: Digitaler Musik- und Kunstschulunterricht in Brandenbrug
  7. Sustainability in education: Master Management & Sustainable Accounting and Finance
  8. Komplexe Systeme transformieren II - Kooperation mit der Praxis (Nachhaltiger Konsum)
  9. Agrobiodiversität im Wandel – zwischen Schutz und Nutzung zum erhaltenden Gestalten
  10. 30. Jahreskonferenz der International Association for Time Use Research - IATUR 2008
  11. School Innovation through Knowledge Flows: Does Open Innovation Make the Difference?
  12. International Symposium on Measurement Technology and Intelligent Instruments 2015
  13. Quality Signals for the Success of Crowdfunding in Reward- and Equity-Based Projects
  14. Partizipation und Inklusion – Ziele, Mittel oder Selbstzweck von Demokratiepädagogik?
  15. Abschlussveranstaltung der DAK-Initiative "Gemeinsam gesunde Schule entwickeln" - 2013

Publications

  1. Autobiographical Ecocritical Practices and Academic Environmental Life Writing
  2. Does forest continuity enhance the resilience of trees to environmental change?
  3. Neighbourhood interactions drive overyielding in mixed-species tree communities
  4. Was macht ein Buch zum Bestseller? Zum Geheimnis des Erfolgs von Charlotte Link.
  5. Die Wahrheit der Realitätszeichen zwischen Phantasie, Deckerinnerung und Trauma
  6. Unions as insurance: Workplace unionization and workers' outcomes during COVID-19
  7. Metal Binder Jetting - Erste Konstruktionsempfehlungen für Bohrungen und Kanäle
  8. Testing for a break in the persistence in yield spreads of EMU government bonds
  9. Is this a Smart City? Narratives of city smartness and their critical assessment
  10. Der Einfluss von Vielfalt bei der Vorstandsbesetzung auf den Unternehmenserfolg
  11. Comprehension of climate change and environmental attitudes across the lifespan
  12. The impact of environmental sustainability on willingness to invest in startups
  13. From the plurality of transdisciplinarity to concrete transdisciplinary methods
  14. Quality management in a top tier accounting firm: Towards a socio-cognitive model
  15. Transdisziplinäre Entwicklungsteams im ZZL-Netzwerk, Leuphana Universität Lüneburg
  16. Interacting effects of pollination, water and nutrients on fruit tree performance
  17. Auswirkungen des GKB-Projekts auf die steuerliche Gewinnermittlung in Deutschland
  18. Growth-trait relationships in subtropical forest are stronger at higher diversity
  19. Der Klimawandel und die Veränderungen der Tourismusströme - das Beispiel Spanien
  20. Effects of rare arable plants on flower-visiting wild bees in agricultural fields
  21. The role of scenarios in fostering collective action for sustainable development
  22. More losses than gains during one century of plant biodiversity change in Germany
  23. Key advantages of the leverage points perspective to shape human-nature relations
  24. Effectuation and causation in sustainable entrepreneurship: An empirical analysis
  25. Entrepreneurial Traits and Strategy in the Performance of Owner-manager Led Firms
  26. Corporate Governance Reporting des Aufsichts-/Verwaltungsrats zur Internen Revision
  27. Gesundheitsrelevante Theorien und ihre Übertragung auf digitale Spieleanwendungen
  28. Monitoring mental stressors at work with the work health audit instrument factors
  29. Volunteering in retirement motivation and design of use of Senior Expert Services