SSRG International Journal of Mechanical Engineering

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  1. Mitarbeiterorientierte Personalpolitik und Unternehmenserfolg
  2. Motiv-Tätigkeitskongruenzen in nachberuflicher Arbeitstätigkeit
  3. Von der kameradschaftlichen Dienstgemeinschaft zum Unternehmen?
  4. Data Protection Law with Special Reference to Caribbean States
  5. Verhaltensauffälligkeiten diagnostizieren und Netzwerke nutzen
  6. Reaktive und proaktive aggression bei kindern und jugendlichen
  7. Using rating scales for the assessment of physical self-concept
  8. Grundlagen der Schnelligkeit bei sieben- bis elfjährigen Kindern
  9. Switching from a Managing to a Monitoring Function on the Board
  10. Die Krisenwarn- und Krisenberatungsfunktion des Abschlussprüfers
  11. Finale - Prüfungstraining Hauptschulabschluss Nordrhein-Westfalen
  12. Bewegungsbaustelle Fitnessstudio - vielfältige Angebote für alle?!
  13. Emotionale Kompetenz als Lernziel ästhetisch-kultureller Bildung?
  14. Elternkurse zur Stärkung der Erziehungskompetenz - Ein Überblick
  15. Improving Mathematical Modelling by Fostering Measurement Sense
  16. Das Studium als Berufsvorbereitung - ein Mythos der Lehrerbildung
  17. Qualitätssicherung der Tätigkeit des unabhängigen Finanzexperten
  18. Lehrerprofessionalität und die Qualität von Mathematikunterricht
  19. Empathy as a motivator of dyadic helping across group boundaries
  20. Architekturvermittlung - Chancen und Risiken einer neuen Disziplin
  21. Fortbildung als Mittler zwischen Hochschule und Unterrichtspraxis
  22. Die Arbeitsbedingungen von Unternehmern im europäischen Vergleich
  23. Performance of Students with special educational needs in Germany
  24. Klimaschutz als Wirtschaftschance und Herausforderung für Kommunen