Motiv-Tätigkeitskongruenzen in nachberuflicher Arbeitstätigkeit

Publikation: Beiträge in SammelwerkenAbstracts in KonferenzbändenForschungbegutachtet

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Motiv-Tätigkeitskongruenzen in nachberuflicher Arbeitstätigkeit. / Maxin, Leena ; Deller, Jürgen.
Entscheidungen und Veränderungen in Arbeit, Organisation und Wirtschaft: 6. Tagung der Fachgruppe Arbeits- und Organisationspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie. Hrsg. / Christian Korunka. Wien: Facultas Verlags- und Buchhandels AG, 2009. S. 130.

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Maxin, L & Deller, J 2009, Motiv-Tätigkeitskongruenzen in nachberuflicher Arbeitstätigkeit. in C Korunka (Hrsg.), Entscheidungen und Veränderungen in Arbeit, Organisation und Wirtschaft: 6. Tagung der Fachgruppe Arbeits- und Organisationspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie. Facultas Verlags- und Buchhandels AG, Wien, S. 130, 6. Tagung der Fachgruppe Arbeits- und Organisationspsychologie - 2009, Wien, Österreich, 09.09.09.

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Maxin, L., & Deller, J. (2009). Motiv-Tätigkeitskongruenzen in nachberuflicher Arbeitstätigkeit. In C. Korunka (Hrsg.), Entscheidungen und Veränderungen in Arbeit, Organisation und Wirtschaft: 6. Tagung der Fachgruppe Arbeits- und Organisationspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (S. 130). Facultas Verlags- und Buchhandels AG.

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Maxin L, Deller J. Motiv-Tätigkeitskongruenzen in nachberuflicher Arbeitstätigkeit. in Korunka C, Hrsg., Entscheidungen und Veränderungen in Arbeit, Organisation und Wirtschaft: 6. Tagung der Fachgruppe Arbeits- und Organisationspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie. Wien: Facultas Verlags- und Buchhandels AG. 2009. S. 130

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T1 - Motiv-Tätigkeitskongruenzen in nachberuflicher Arbeitstätigkeit

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Y2 - 9 September 2009 through 11 September 2009

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