Beschäftigungswirkungen von befristeten Arbeitsverträgen und Leiharbeit: Theoretische Überlegungen und empirische Evidenz

Publikation: Beiträge in SammelwerkenAufsätze in KonferenzbändenForschung

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Beschäftigungswirkungen von befristeten Arbeitsverträgen und Leiharbeit: Theoretische Überlegungen und empirische Evidenz. / Pfeifer, Christian.
Beschäftigungsanalysen mit den Daten des IAB-Betriebspanels: Tagungsband ; Beiträge zum Workshop des IAB und IWH 2005. Institut für Wirtschaftsforschung Halle, 2006. S. 130-152 (Sonderheft / Institut für Wirtschaftsforschung Halle; Band 2006, Nr. 1).

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Pfeifer, C 2006, Beschäftigungswirkungen von befristeten Arbeitsverträgen und Leiharbeit: Theoretische Überlegungen und empirische Evidenz. in Beschäftigungsanalysen mit den Daten des IAB-Betriebspanels: Tagungsband ; Beiträge zum Workshop des IAB und IWH 2005. Sonderheft / Institut für Wirtschaftsforschung Halle, Nr. 1, Bd. 2006, Institut für Wirtschaftsforschung Halle, S. 130-152, Forschungstreffen IAB-Betriebspanel - 2005, Halle, Deutschland, 27.07.05.

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Pfeifer, C. (2006). Beschäftigungswirkungen von befristeten Arbeitsverträgen und Leiharbeit: Theoretische Überlegungen und empirische Evidenz. In Beschäftigungsanalysen mit den Daten des IAB-Betriebspanels: Tagungsband ; Beiträge zum Workshop des IAB und IWH 2005 (S. 130-152). (Sonderheft / Institut für Wirtschaftsforschung Halle; Band 2006, Nr. 1). Institut für Wirtschaftsforschung Halle.

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Pfeifer C. Beschäftigungswirkungen von befristeten Arbeitsverträgen und Leiharbeit: Theoretische Überlegungen und empirische Evidenz. in Beschäftigungsanalysen mit den Daten des IAB-Betriebspanels: Tagungsband ; Beiträge zum Workshop des IAB und IWH 2005. Institut für Wirtschaftsforschung Halle. 2006. S. 130-152. (Sonderheft / Institut für Wirtschaftsforschung Halle; 1).

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T1 - Beschäftigungswirkungen von befristeten Arbeitsverträgen und Leiharbeit

T2 - Forschungstreffen IAB-Betriebspanel - 2005

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Y2 - 27 July 2005 through 28 July 2005

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