1. //
  2. Start
  3. //
  4. Forschende
  5. //
  6. Simon Temmen
  7. //

Simon Temmen

Kontakt

Simon Temmen

Zuletzt angesehen

Aktivitäten

  1. Fakultät Management und Technologie (Organisation)
  2. Jahrestagung der Gesellschaft für Medienwissenschaft - GfM 2017
  3. Himmel, Hölle und unsterbliche Seele
  4. Global Cleaner Production and Sustainable Consumption Conference - 2015
  5. Vortrag: Bestandsaufnahme und Perspektiven der Integrated Reporting-Forschung“
  6. Towards Inexperienced Leaders? Changing Prime Ministers’ Political Experiences and Career Profiles in European Democracies
  7. Is it better to be a big fish in a little pond or a small fish in the ocean? Zum Selbstkonzept von Schüler*innen mit Förderbedarf Lernen in Regel- und Förderschulklassen.
  8. Biodiversity and pollination in the public
  9. Leverage points for sustainability transformation in the Water-Energy-Food Nexus – Institutional perspectives
  10. Expectations of Health Tourists in Germany – Illusions and Reality.
  11. Design-Thinking-Workshop zur Ausgestaltung einer Bildung für nachhaltige Entwicklung an berufsbildenden Schulen
  12. International Journal of Educational Management (Fachzeitschrift)
  13. Das Wissen der Anderen — Zum Potential heterogener Wissens- und Erkenntnisformen in der Forschung
  14. INTERNATIONAL CONFERENCE:"SUBJECTIVITY AND DIGITAL CULTURE"

Publikationen

  1. Pitfalls and potential of institutional change: Rain-index insurance and the sustainability of rangeland management
  2. Gender-specific perspectives of mangrove ecosystem services
  3. EMA-Links
  4. Die Bewertung des Informationssystems einer Unternehmung
  5. Integrating stakeholder theory and sustainability accounting
  6. Tri‐trophic interaction networks along a tree diversity gradient of BEF‐China
  7. So macht man Karriere
  8. A strategic model of European gas supply (GASMOD)
  9. Transdisciplinary case studies as a means of sustainability learning
  10. Maternal smoking and offspring inattention and hyperactivity
  11. Kumulation von Querschnitten
  12. Ready for new business models?
  13. Parametric fits of the atomic fine structure of ZrI and Mo I
  14. Age and gender composition of the workforce, productivity and profits
  15. Callings and work engagement: Moderated mediation model of work meaningfulness, occupational identity, and occupational self-efficacy
  16. Korrkete Antwort, Erklärung oder Hint & Try again — Welches Feedback präferieren Lernende?
  17. You could be lucky
  18. Democratising platform governance in the sharing economy