Professur für Unternehmensführung und Controlling sowie Personal und Organisation
Organisation: Professur
Organisationsprofil
Prof. Dr. Augustin Süßmair vertritt in Forschung und Lehre die wirtschaftspsychologischen Felder der Unternehmensführung sowie die Themenfelder Organisation und Personal. Zu seinen Forschungsfeldern gehören „Life Events“ von Top-Führungskräften, „Social Scoring, Nudging und Gamification“ sowie „Critical Perspectives on Management“.
- Erschienen
Wertbeitragsmessung von Managemententwicklung: empirische Ergebnisse und methodische Implikationen
Süßmair, A., Deller, J. & Voigtländer, C., 2005, Psychologie im Arbeitsleben: Menschen verstehen, Organisationen erklären, Arbeit human gestalten ; 19. - 21. September 2005. Blickle, G. (Hrsg.). Bonn: Psychologisches Inst. der Ruhr-Univ. Bochum, S. 145-146 2 S. (Berichte aus dem Psychologischen Institut der Universität Bonn ; Band 31, Nr. 1).Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Abstracts in Konferenzbänden › Forschung › begutachtet
- Erschienen
Akademische Ausbildung von Fachkräften für das Personalmanagement: der HR-Manager als strategischer Partner
Deller, J., Süßmair, A., Albrecht, A.-G. & Bruchmüller, S., 2005, in: Personalführung. 38, 10, S. 52-59 8 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung
- Erschienen
Konzepte der Nutzenerfassung in Managemententwicklung und Corporate Universities: Theorien, Anwendungen, Perspektiven
Deller, J. & Süßmair, A., 2006, in: Wirtschaftspsychologie. 8, 1, S. 32-44 13 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung
- Erschienen
Behavior in the context of control
Süßmair, A., 2010, Contemporary Research in Cost and Management Accounting Practices: The Twenty First Century Perspective. Shil, N. C. & Pramanik, A. K. (Hrsg.). North American Business Press, S. 9-25 17 S.Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Aufsätze in Sammelwerken › Forschung
- Erschienen
Demographie und Wertbeitrag im Fokus des Human Capital Managements
Süßmair, A. (Herausgeber*in), 11.2004, 1 Aufl. Aachen: Shaker Verlag. 418 S.Publikation: Bücher und Anthologien › Sammelwerke und Anthologien › Forschung
- Erschienen
Verhaltenswirkungen des Controlling
Süßmair, A., 2004, Controlling : Theorien und Konzeptionen. Scherm, E. & Pietsch, G. (Hrsg.). München: Vahlen Verlag, S. 635-663 28 S.Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Aufsätze in Sammelwerken › Forschung › begutachtet
- Erschienen
Getting down to specifics on RCA [Resource Consumption Accounting]
Krumwiede, K. & Süßmair, A., 06.2007, in: Strategic Finance. 88, 12, S. 50-55 6 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › begutachtet
- Erschienen
Comparing U.S. and German Cost Accounting Methods
Krumwiede, K. & Süßmair, A., 2007, in: Management Accounting Quarterly. 8, 3, S. 1-9 9 S.Publikation: Beiträge in Zeitschriften › Zeitschriftenaufsätze › Forschung › begutachtet
- Erschienen
Kosten-Nutzen-Analysen in der Praxis – Pilotierung der Evaluation einer Computerized-Numerical-Control (CNC)-Trainingsmaßnahme
Süßmair, A., 2007, Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources. Süßmair, A. & Rowold, J. (Hrsg.). Weinheim: Julius Beltz Verlag, S. 138-154Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Aufsätze in Sammelwerken › Lehre › begutachtet
- Erschienen
Ausblick: Das Potential von Kosten-Nutzen-Analysen
Rowold, J. & Süßmair, A., 2007, Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources (HR). Süßmair, A. & Rowold, J. (Hrsg.). Weinheim: Julius Beltz Verlag, S. 169-175Publikation: Beiträge in Sammelwerken › Aufsätze in Sammelwerken › Transfer › begutachtet