William McKinley

Prof. Dr.

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Prof. Dr. William McKinley

  1. The Enactment of Organizational Decline: The Self-Fulfilling Prophecy

    Edwards, J. C., McKinley, W. & Moon, G., 2002, in: International Journal of Organizational Analysis. 10, 1, S. 55-75 21 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschung

  2. Business Ideologies and Perceived Breach of Contract During Downsizing: The Role of the Ideology of Employee Self-Reliance

    Rust, K. G., Edwards, J. C., McKinley, W. & Moon, G., 02.2003, in: Journal of Organizational Behavior. 24, 1, S. 1-23 23 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschung

  3. Perceived Breach of Contract for One’s Own Layoff vs. Someone Else’s Layoff: Personal Pink Slips Hurt More

    McKinley, W., Rust, K. G. & Edwards, J. C., 01.03.2005, in: Journal of Leadership & Organizational Studies. 11, 3, S. 72-83 12 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschungbegutachtet

  4. Ideological Foundations of Perceived Contract Breach Associated With Downsizing: An Empirical Investigation

    Rust, K. G., McKinley, W., Moon, G. & Edwards, J. C., 01.09.2005, in: Journal of Leadership & Organizational Studies. 12, 1, S. 37-52 16 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschungbegutachtet

  5. Perceptions of Organizational Downsizing

    Scronce, R. & McKinley, W., 01.06.2006, in: Journal of Leadership & Organizational Studies. 12, 4, S. 89-108 20 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschungbegutachtet

  6. Unholy Affinity? – Free Trade Theory, Postmodernism, and the Multinational Enterprise

    Scherer, A. G. & McKinley, W., 01.01.2007, Internationales Management im Umbruch: Globalisierungsbedingte Einwirkungen auf Theorie und Praxis internationaler Unternehmensführung. Oesterle, M-J. (Hrsg.). Wiesbaden: Deutscher Universitäts-Verlag, S. 65-84 20 S.

    Publikation: Beiträge in SammelwerkenAufsätze in SammelwerkenForschungbegutachtet

  7. The Affinity Between Free Trade Theory and Postmodernism: Implications for Multinational Enterprises

    Scherer, A. G. & McKinley, W., 2007, Fokus Organisation: Sozialwissenschaftliche Perspektiven und Analysen. Eberle, T. S., Hoidn, S. & Sikavica, K. (Hrsg.). Konstanz: UVK Verlagsgesellschaft mbH, S. 167-188 27 S.

    Publikation: Beiträge in SammelwerkenAufsätze in SammelwerkenForschung

  8. Layoff Agency: A Theoretical Framework

    Parker, T. & McKinley, W., 08.2008, in: Journal of Leadership & Organizational Studies. 15, 1, S. 46-58 13 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschungbegutachtet

  9. Downsizing, Ideology and Contracts: A Chinese Perspective

    Zhao, J., Rust, K. G., McKinley, W. & Edwards, J. C., 2010, in: Chinese Management Studies. 4, 2, S. 119-140 22 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschung